職位描述
新能源電氣機(jī)械/電力設(shè)備
1、負(fù)責(zé)推動各過程負(fù)責(zé)人梳理對應(yīng)的流程文件及輸出表單；
2、負(fù)責(zé)審核文件及表單的符合性、適用性；
3、負(fù)責(zé)對接公司體系進(jìn)行文件生效受控，驗證文件落地執(zhí)行效果并持續(xù)推動體系完善；
4、負(fù)責(zé)參與產(chǎn)品實現(xiàn)過程中的技術(shù)協(xié)議、工藝文件評審，識別其中關(guān)鍵控制點及風(fēng)險項、關(guān)鍵控制點的識別轉(zhuǎn)化，
5、編制優(yōu)化對應(yīng)過程的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行規(guī)范，及QC的培訓(xùn)及落地執(zhí)行；
6、負(fù)責(zé)識別檢驗點并編制優(yōu)化檢驗過程作業(yè)指導(dǎo)書，包括原物料進(jìn)料檢驗、生產(chǎn)過程檢驗、pack成品檢驗、直流艙成品檢驗過程；
7、負(fù)責(zé)檢驗團(tuán)隊的招聘、培訓(xùn)、考核工作，確保檢驗過程及檢驗標(biāo)準(zhǔn)被有效執(zhí)行；
8、負(fù)責(zé)檢驗過程風(fēng)險點的識別及預(yù)防措施的制定，驗證檢驗過程的有效性及使用性；
9、建立不合格品臺賬及管控流程，組織實施對不合格的標(biāo)識、隔離、評審及處理驗證；
10、負(fù)責(zé)對不合格品數(shù)據(jù)的分析并主導(dǎo)改進(jìn)；
11、負(fù)責(zé)分析影響合格率提升的主要影響因素，組織并推動相關(guān)部門開展提升合格率的整改活動；
12、梳理監(jiān)視測量設(shè)備管理流程及管控要點，編制標(biāo)準(zhǔn)化管理文件及表單；
13、建立監(jiān)視測量設(shè)備管理臺賬，使用履歷，并定期點檢校準(zhǔn)；
14、完成監(jiān)視測量設(shè)備的外校、內(nèi)校的合規(guī)化操作，確保監(jiān)視測量設(shè)備的有效性；
15、負(fù)責(zé)品質(zhì)各模塊數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析臺賬的建立、分析模型的搭建；
16、日常審核檢驗數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、復(fù)核臺賬的準(zhǔn)確性及統(tǒng)計模型的有效性；
17、負(fù)責(zé)品質(zhì)數(shù)據(jù)的分析及報告反饋；
18、負(fù)責(zé)協(xié)助相關(guān)部門完成外部審核，提供審核資料，配合現(xiàn)場審核及審核問題項的整改；
19、負(fù)責(zé)參與公司組織的內(nèi)部審核，發(fā)現(xiàn)并反饋審核問題，完成不符合項的整改；
工作地點
呼和浩特土默特左旗中電儲能新型電力儲能系統(tǒng)產(chǎn)業(yè)研發(fā)制造基地
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職位發(fā)布者
譚成宏/招聘主管
當(dāng)前在線立即溝通
內(nèi)蒙古中電儲能技術(shù)有限公司中電儲能是內(nèi)蒙古本土企業(yè)聯(lián)合國家能源集團(tuán)、華能基金共同組建成立的新能源高新技術(shù)企業(yè)，通過機(jī)制創(chuàng)新成功整合人才、技術(shù)、資金和資源等優(yōu)勢，成立兩年即實現(xiàn)了快速蓬勃發(fā)展。公司以儲能系統(tǒng)研發(fā)生產(chǎn)制造，新能源項目開發(fā)，數(shù)字能源與運(yùn)營服務(wù)三大業(yè)務(wù)板塊為核心，致力于新能源電站、新型儲能電站和綜合智慧能源系統(tǒng)的開發(fā)、投資、運(yùn)營，打造以儲能系統(tǒng)為核心的優(yōu)質(zhì)新型電力資產(chǎn)。
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