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綜合收入：我司銷售年人均單產200萬/年，骨干銷售年薪20-30萬、銷售管理年薪40-100萬，我們的宗旨是讓大家都能賺到錢，不做銷售人海戰術。（以上信息可提供在職人員收入流水證明） 一、高薪招聘銷售人員！ （1）高無責底薪：（根據能力定級別工資） 銷售顧問：底薪4500 高級銷售顧問：底薪5000 見習主管/銀牌銷售顧問：底薪5500 銷售主管/金牌銷售顧問：底薪6000 見習經理：底薪7000 銷售經理：底薪8000 高級銷售經理：底薪9000 （2）高提成：個人提成：10-25個點 管理者團隊提成：1-5或2-10個點 （3）高獎金：月度公司及團隊激勵獎金（500-5000/月左右） （4）高月度業績激勵績效：1000-5000元（根據業績達標額、僅專業通道資深銷售） （5）高福利： 1）特別福利：每月公司15個左右全國出游名額，公司全額承擔費用！ 2）雙休、法休、帶薪年假、帶薪病假 3）五險、工齡工資（入職滿1年每月加100） 4）配置公司手機及電話卡（話費報銷） 5）生日/節日福利、婚育禮金、慰問金 6）下午茶、團建費、園區免費班車、公租房申請、政府租房補貼政策（我司為合肥市重點企業）等 二、我們是誰？ 我們是安徽科技企業服務行業龍頭TOP公司（政府項目申報、知識產權、財稅審計、資質認證、企業法律服務） （1）企業服務領域最全產品線（全自營） （2）以給客戶提供業內綜合產品低定價、高服務引領安徽企業服務市場 （3）安徽唯一一家上述全產品線均能自主交付的公司（成本低、毛利高） 三、我們的核心工作職責 （1）渠道銷售：以電網形式開發、整合全國同行業、財稅公司或具備大量B端企業客戶資源的公司，讓它們成為我們的分銷商，以自身開發的公司數量及整體拿貨金額算提成，走量。 （2）全國終端：以電網形式直銷觸達全國（不含安徽省）B端企業，以相對高的單價（高毛利）獲取豐厚提成，走質。 （3）本地化終端：以電網面形式直銷安徽區域內B端企業，以相對高的單價（高毛利）獲取豐厚提成，走質。 四、我們的要求？ （1）渠道銷售：統招大專以上學歷、具備1年以上銷售工作經驗，能接受電話觸達客戶。 （2）全國終端銷售：統招大專以上學歷、具備1年以上銷售工作經驗，能接受電話觸達客戶 （3）本地化終端銷售：統招大專以上學歷，具備1年以上銷售工作經驗，形象氣質佳，能接受電網面銷售模式