一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域公建(政府辦公樓,寫字樓,學(xué)校,高速路)物業(yè)項(xiàng)目物業(yè) 品質(zhì)、物業(yè)管理業(yè)務(wù)的運(yùn)作和管理,確保各項(xiàng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)落地、運(yùn)行有效;
2、策劃滿意度提升舉措,并推動(dòng)執(zhí)行,對(duì)滿意度結(jié)果負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)制訂、落實(shí)、完善公司各項(xiàng)管理規(guī)章、制度和操作流程;
4、計(jì)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制和激勵(lì)下屬職能部門的業(yè)務(wù)開(kāi)展、監(jiān)督、檢查部門 負(fù)責(zé)人有效履行崗位職責(zé),并進(jìn)行評(píng)價(jià)和考核管理工作,提高工作效率;
5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目服務(wù)品質(zhì)監(jiān)控、顧客滿意度調(diào)查及經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)、指標(biāo)測(cè)量、應(yīng) 急準(zhǔn)備的管理、控制工作;
6、全面掌控下屬部門和項(xiàng)目處的經(jīng)營(yíng)、服務(wù)狀況,合理調(diào)配人力、物力、財(cái)力, 全面完成任務(wù)指標(biāo)和工作計(jì)劃,不斷提高經(jīng)營(yíng)管理水平、服務(wù)管理水平和經(jīng)濟(jì)效 益;
7、新項(xiàng)目入駐前各項(xiàng)籌備工作的組織實(shí)施與推動(dòng);為市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目合同續(xù)簽、 專業(yè)外委、創(chuàng)優(yōu)、管理服務(wù)提供必要的技術(shù)支持;
8、統(tǒng)籌客戶關(guān)系維護(hù)相關(guān)工作,同時(shí)負(fù)責(zé)公司重大質(zhì)量事故、客戶投訴、突發(fā) 緊急事務(wù)的處置工作。
二、任職要求:
1、年齡 30-45 周歲,大專及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2、10 年以上物業(yè)公司內(nèi)部管理經(jīng)驗(yàn),具有 5 年以上公建物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
3、物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理和運(yùn)營(yíng)部多項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);對(duì)物業(yè)管理知識(shí),法律法規(guī), 和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及操作流程熟悉;
4、有知名物業(yè)公司同職工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、具有優(yōu)秀的組織、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力,有良好的適應(yīng)能力和執(zhí)行力和抗壓能力。