職位描述
任職要求：
1)年齡在25周歲到45周歲之間；
2)具有碩士及以上學歷(特別優秀人才可放寬學歷）；
3)品行端正，身體健康，儀表大方，談吐清晰，且具有完全民事行為能力;
4)有責任感和事業心，具備時間管理能力和強烈的獨立性；
5)反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
6)有望成為優秀組織管理和經營人員；
7)具有金融行業從業經驗者優先(銀行、證券、基金、財富公司等)；
崗位職責:
1.服務于公司VIP客戶及高價值個人客戶，為高價值個人客戶提供全方面金融理財服務;
2.通過與客戶溝通，了解客戶在家庭財務方面存在的問題以及理財方面的需求；
3.根據客戶的資產規模，生活目標，預期收益目標和風險承受能力進行需求分析，出具專業的理財計劃方案，推薦合適的理財產品；
4.通過調整存款，債券，基金，保險等各種金融產品的理財產品比重達到資產的合理配置，使客戶的資產在安全，穩健的基礎上保值升值(現公司銀行，基金
證券，投資，養老，保險等金融板塊均在做，多元化板塊長期經營);
5.協助客戶開立賬戶及一系列后期服務;
6.定期與客戶聯系，報告理財產品的收益情況，向客戶介紹信的金融服務，理財產品及金融市場活動維護良好的信任關系。
部門團隊管理端：
1、規劃、組織營業部的業務活動，確保完成公司下達的營業部各項考核指標；
2、領導和督促所轄部門人員的日常工作活動，進行有效的營業部活動管理;
3、 激發業務部門士氣，培養良好的部門精神，與部門人員共同掌握并維護營業部的重點客戶；
4、培訓和輔導所轄務人員的務技能，并積極組織部門人員參加公司各項培訓；
5、自強自勵，提高自身管理能力；
6、配合公司做好擴充部門人員的招聘，面試等工作。
500強上市央企三大支持!
一、培訓支持:
終身享受中國人壽一流的國際化專業銷售、管理各項課程培訓:RFC培訓、IDA培訓、顧問式行銷培訓、LMRAMSS135系統研修培訓等全方位專項技能培訓；
二、資源支持:
綜合金融經理人成長基金、專項培訓津貼、海量客戶資源;
三、平臺支持:
三司一行綜合金融平臺，國壽E店、E寶賬、E職場、國壽高端養老養生社區、廣發銀行、安?；?、職業學院，電商公司;
四、工作時間:
朝九晚五，周末雙休，法定節假日均休假不加班，一年以上享有不少于5天年假。薪資待遇:績效底薪(最高20000)+特別優秀給予保底年薪10萬+獎金+提成+優才津貼+管理津貼+團隊發展津貼+培訓津貼等年薪30-50萬不等能力突出且管理協調，學習，應酬等能力強，可達50-80萬不等。
職位福利：績效獎金、彈性工作、補充醫療保險、定期團建、出國游、帶團隊、周末雙休、團隊氣氛活潑。
職位亮點：銀行、投資、保險、金融三大支柱支撐。
工作地點
杭州上城區城星路59號東杭大廈6樓
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職位發布者
黃先生/經理
三日內活躍立即溝通
中國人壽保險股份有限公司杭州市錢江新城支公司(黃紅東團隊)
中國人壽保險（集團）公司中央金融企業中國人壽保險（集團）公司（簡稱中國人壽），為中央金融企業[1]，是國有特大型金融保險企業公司；總部設立在北京，世界500強企業、中國品牌500強[140]。公司前身是成立于1949年的原中國人民保險公司，1996年分設為中保人壽保險有限公司，1999年更名為中國人壽保險公司。2003年，經國務院和原中國保險監督管理委員會批準，原中國人壽保險公司進行重組改制，變更為中國人壽保險（集團）公司。[2]中國人壽保險（集團）公司及其子公司構成了我國最大的國有金融保險集團，也是我國資本市場重要的機構投資者。業務范圍全面涵蓋壽險、財險、企業和職業年金、銀行、基金、資產管理、財富管理、實業投資、海外業務等多個領域。中國人壽集團2021年合并營業收入超1萬億元，合并總資產突破5.7萬億元，合并管理第三方資產超2萬億元。[129]2021年，中國人壽集團位列世界品牌實驗室“世界品牌500強”排行榜第99位，品牌價值高達4366.72億元，在中國金融保險行業中蟬聯第一。[130][3]2021年中國人壽集團位列《財富》世界500強第32位[119]、世界品牌實驗室“中國500最具價值品牌”第5位。[120]公司名稱中國人壽保險（集團）公司外文名China Life Insurance(Group) Company所屬行業金融業成立時間1949年10月20日法定代表人白濤總部地點北京市西城區金融大街17號經營范圍保險、投資、銀行公司類型中央金融企業[140]公司口號相知多年值得托付年營業額101331534萬元(2022年)[4][121][124]員工數102297人（2019年）[15]世界五百強第32位（2021年）[118]官網www.chinalife.com.cn隸屬單位財政部[1]董事長白濤[132]
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