【公司介紹】
我公司為“培蒙“中國大陸區總經銷商、”金盾“河南省代理商,是一家專業的品牌服裝運營公司。目前公司主營“培蒙”、“金盾”兩大商務男裝品牌,直聯營、加盟及全國代理模式,現兩個品牌在河南省加盟店已突破200家。
【崗位職責】
1、制定公司各種營銷策略;管理和監控全國市場開發和維護工作;監管貨品部、企劃部、市場部、直聯營部以及加盟部工作;
2、根據公司整體戰略,制定公司營銷戰略:渠道、價格、產品、促銷、服務、直營、加盟等戰略目標;
3、負責組織收集全國和河南省競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發展趨勢;定期、準確地向總經理匯報市場銷售狀況,參與公司重大決策制定工作;
4、監控公司“小店多開”戰略的落實執行情況;
5、做好對省代的篩選、洽談、簽約、續約和解約工作,.監控省外督導在省代處的工作表現和省外形象店的開發進度;
6、監控省內店鋪和形象店的開發計劃的落實情況;.每年對省代進行評估,保留表現好的省代,調整表現較差的省代;監控和評估省內加盟商的表現,保優罰差;
7、監控貨品部的運作工作;與貨品部和設計部制定年度和季度貨品計劃和銷售計劃,監控貨品上市表現,對貨品表現做出評價,對貨品提出方向要求;
8、監控公司庫存,并提出清理庫存意見,關注省代和省內加盟商的庫存,并提出促銷意見;
9、參與制定公司品牌形象店風格的確立工作;公司VI、SI形象的樹立工作;制定品牌媒體推廣計劃;
10、制定公司年度市場營銷目標和計劃;組織制定公司全年的促銷計劃和實施方案;
11、監控公司促銷活動的策劃、準備工作和落實執行情況,并對促銷效果進行關注;
12、負責營銷各部門的組織管理,組織制定和落實各項營銷管理制度、加盟管理制度的制定,對部門經理進行選拔、配備、培訓和工作評估;
13、負責指導各部門制定階段工作計劃,并督促執行;.負責各部門工作任務分工,合理安排人員;
14、負責控制各營銷部門預算,降低費用,增加任教及效益;
【任職資格】
1、大專以上學歷,服裝零售、管理相關專業;
2、5年以上工作經歷,3年以上本行業或相近行業營銷管理經驗;
3、精通市場營銷管理知識和服裝專業知識;
4、熟練使用Word、Excel、ERP等辦公室軟件,具備基本的網絡知識;
5、具有較強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執行能力、客戶服務能力;
【薪資福利待遇】
1、作息時間:周一至周六,8:30-18:00,法定節假日正常休息;
2、薪資結構:底薪+績效+年終獎金;
3、福利:五險+意外險,節日、生日福利,帶薪春節、夏令假福利;