精品一久久_日韩成人激情_av2016天堂网_国产成年片_日日影视_精品国产观看

更新于 今天

誠招普工/操作工 年終獎(jiǎng) 包吃

5000-6000元
  • 沈陽渾南區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

提供免費(fèi)通勤車社會(huì)保險(xiǎn)包裝工組裝工分揀工周結(jié)兩班倒工業(yè)自動(dòng)化
『金杯延鋒』渾南/沈北任選,周結(jié),231/天,長期工可繳五險(xiǎn)一金,免費(fèi)通勤,供吃 ___________________ 〖崗位一〗內(nèi)飾操作工 要求:18-45周歲,無前科劣跡,有工廠經(jīng)驗(yàn) 【時(shí)間】兩個(gè)廠區(qū),12小時(shí)倒班制一周一倒班,午休1-1.5小時(shí) 〔渾南〕6點(diǎn)-6點(diǎn) 〔沈北〕7點(diǎn)-7點(diǎn) 【工資】小時(shí)工21/小時(shí),231/天,周末加班22/小時(shí),每周五開資,最少干15天以上 【地點(diǎn)】 渾南:渾南區(qū)航天路 大東:大東區(qū)軒暢路 ___________________ 【福利】繳納五險(xiǎn)一金(最快次月繳,繳社保的工資綜合4500元/月左右,物流工沒有一金) 【吃住通勤】免費(fèi)1餐,提供住宿200/月。 「面試時(shí)間」面試必須帶身份證原件要不進(jìn)不去 「其他」體檢75,滿一個(gè)月報(bào)銷 原標(biāo)題:《231/天內(nèi)飾操作工》

工作地點(diǎn)

沈陽市-渾南區(qū)-航天路

入職公司信息

  • 入職公司: 延鋒汽車飾件系統(tǒng)(沈陽)有限公司
  • 公司地址: 沈陽大東區(qū)軒暢路
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

董女士/人事專員

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo沈陽益安人力資源服務(wù)有限公司
沈陽益安人力資源服務(wù)有限公司,是經(jīng)沈陽市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、工商行政管理局批準(zhǔn)登記,注冊資金200萬元的人力資源公司,益安人力立足遼寧沈陽,為全國各類企業(yè)和勞動(dòng)者提供專業(yè)的人力資源服務(wù)。作為專業(yè)從事人力資源研發(fā)、咨詢與服務(wù)的公司,我們依托政府和勞動(dòng)部門的支持,對人力資源市場供求關(guān)系和發(fā)展趨勢進(jìn)行系統(tǒng)分析和深入研究,憑借務(wù)實(shí)的管理風(fēng)格,簡化的工作流程,進(jìn)行人力資源的綜合開發(fā)和有效利用,為客戶提供全面、專業(yè)的人力資源服務(wù),解決企業(yè)用人的后顧之憂公司的服務(wù)項(xiàng)目有職業(yè)介紹、就業(yè)指導(dǎo)、勞務(wù)派遣(不含境外)、勞務(wù)外包、人力資源管理及咨詢、人力資源政策咨詢、人才網(wǎng)絡(luò)信息、人力資源開發(fā)、技能培訓(xùn)信息咨詢、人才信息咨詢服務(wù)、財(cái)務(wù)咨詢、人才培訓(xùn)及信息咨詢、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)咨詢服務(wù)、職業(yè)規(guī)劃、多渠道多平臺人才招聘等。公司秉承“為人才創(chuàng)造機(jī)會(huì),為企業(yè)發(fā)掘資源,為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。”的企業(yè)宗旨,為客戶創(chuàng)造最大的價(jià)值。公司堅(jiān)持“人力資源為企業(yè)第一資源”的經(jīng)營理念,通過建立嚴(yán)格的招聘培訓(xùn)體系,打造集培訓(xùn)、服務(wù)和管理于一體、高度信息化的人力資源服務(wù)平臺,以保證可以為企業(yè)提供專業(yè)、穩(wěn)定、高效的人力資源服務(wù)。我們的價(jià)值,在于能夠及時(shí)、有效地協(xié)調(diào)人力資源的各類要素,通過對政策的解讀與把控、對市場環(huán)境的充分敏感、對人員技能和素質(zhì)的系統(tǒng)培養(yǎng),為企業(yè)提高用人效率,降低人力資源管理成本,從人力資源的角度幫助企業(yè)提升其行業(yè)競爭力,同時(shí)為更多的求職者提供廣泛、優(yōu)質(zhì)的就業(yè)機(jī)會(huì)。
公司主頁
主站蜘蛛池模板: 国产精品刺激 | 亚洲中文久久久久久精品 | 18精品久久久无码午夜福利 | 中文字幕日韩欧美在线 | 日本特黄特色大片免费视频 | 日本aaaa大片免费观看入口 | 九九久久精品无码专区 | 99久久99久久免费精品蜜臀 | 亚洲精品中文字幕乱码三区91 | 27邪态恶动图gif喷水赞一把 | 99精品无人区乱码1区2区3区 | 伦人伦xxx国语对白 女同性恋一区 | 日韩精品一区二区三区视频网 | 香港aa三级久久三级 | 午夜精品美女自拍福到在线 | 国内精品视频在线观看九九 | 台湾妹中文娱乐网 | 日韩最新中文字幕 | 成人亚洲一区无码久久 | 国产精品亚洲А∨天堂网 | 黄片在线免费观看 | 久久成人免费网站 | 无码少妇一区二区三区免费 | 中文字幕在线观看精品视频 | 亚洲国产综合在线观看不卡 | 延禧攻略在线看 | 国产成人综合一区 | 播放一级黄色片 | 亚洲AV无码成H人动漫无遮挡 | 美国一级在线观看 | 麻豆免费进入 | 新西游记免费观看 | 久久久久区 | 色偷偷人人澡人人爽人人模 | 脱了我奶罩亲我奶头好舒服 | 伊人草久 | 无码国产精品久久一区免费 | 无码人妻一区二区中文 | 免费一级淫片aaa片毛片a级 | 国产成人综合亚洲欧美 | 国产美女视频免费观看网址 |