職位描述
招聘人事培訓企業文化人力資源管理員助理人力資源管理師中級人力資源管理師
崗位職責：
1、執行全流程招聘工作，包括崗位需求分析、簡歷篩選、面試邀約及入職跟進；
2、維護招聘渠道，優化人才庫，提升招聘效率。
3、員工關系管理：
1）辦理員工入離職手續、合同簽訂及檔案管理；
2）解答員工考勤、假期、福利等日常咨詢，協調處理勞動關系問題。
4、培訓與績效：
1）協助組織新員工培訓、部門專項技能培訓；
2）跟進績效考核流程，協助部門完成數據統計與反饋。
4、制度落地與數據統計：
1）協助修訂人力資源制度，推動政策執行；
2）定期輸出人事報表（如離職率、招聘達成率等），支持管理決策。
工作地點
濮陽華龍區銅鑼灣廣場
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