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待遇： 1、雙休，8小時制，無責任底薪+提成； 2、五險一金，高溫補貼，交通費補貼，保密費補貼； 3、每年一次人事考核加薪； 4、轉正工作滿一年，過年有年終獎一個月工資和帶薪年假7天； 5、國家規定假日帶薪休假，如安排加班三倍工資； 6、節假日小紅包福利。 7、公司有優秀的培優制度，優秀者安排赴日本總公司培訓； 8、配發手機和手機卡； 9、更多福利待遇將隨公司發展逐步完善。 工作職責： 1、根據部門銷售計劃，主要通過進口信息、電話、網絡、新老顧客介紹開發物流市場業務。 2、制定報價，跟蹤貨物進出口進程，發現并解決問題件。 3、合理安排客戶拜訪，做好新客戶開發和老客戶維護，提高客戶滿意度。 4、通過溝通了解客戶需求后協調中、日操作配合完成顧客要求，定制引導客戶，挖掘銷售機會并達成銷售業績。 5、負責物流業務的跟蹤落實，及時反饋、解決在跟蹤落實過程中存在的各類問題。 6、建立完善的客戶信息系統，方便后期的業務推進以及維護，并持續的進行更新。 7、每日按時作出工作記錄和次日工作計劃。 任職資格 1、男女不限，有責任心，能承受較大的工作壓力。 2、中專及以上學歷；有做物流業務意向的也可以投簡歷。本科生和會日語有額外補貼 3、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備良好的客戶服務意識； 5、年齡：20-35歲 ■升職空間：營業代表→系長→課長→副部長→部長。 ■每周、每月有定期的成長學習會，能力強者希望去日本工作的公司可以提供機會和平臺，或國內分店擔任負責人。