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1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，制定行政工作計(jì)劃和目標(biāo)，明確行政工作的重點(diǎn)和方向； 2、建立、完善各項(xiàng)行政管理制度，包括但不限于辦公用品管理制度、車輛管理制度、會(huì)議制度、檔案管理制度等； 3、負(fù)責(zé)公司各類會(huì)議的組織和安排，做好會(huì)議支撐及會(huì)后閉環(huán)工作； 4、負(fù)責(zé)公司各類文稿的起草，報(bào)送文件的審核，負(fù)責(zé)公司公文流轉(zhuǎn)、催辦、保管等工作； 5、負(fù)責(zé)公司各種資質(zhì)、證照的保存和管理（日常使用及申、檢）； 6、負(fù)責(zé)公司辦公用品管理，根據(jù)各部門的需求制定采購(gòu)計(jì)劃； 7、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)活動(dòng)的組織和策劃（員工福利活動(dòng)、公司年會(huì)活動(dòng)等）； 8、建立后勤保障，改善員工福利待遇、發(fā)放日常、節(jié)日福利等； 9、負(fù)責(zé)公司OA系統(tǒng)的調(diào)整、設(shè)置及維護(hù)； 10、負(fù)責(zé)貫徹總經(jīng)理指示，做好上下聯(lián)絡(luò)溝通，及時(shí)準(zhǔn)確向領(lǐng)導(dǎo)反映情況、反饋信息，協(xié)調(diào)各職能部門之間的相互配合工作； 11、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司重要項(xiàng)目的進(jìn)展、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況； 12、協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督公司各項(xiàng)管理制度執(zhí)行情況，并提供合理化的建議； 13、執(zhí)行總經(jīng)理臨時(shí)下達(dá)的各項(xiàng)工作。