職位描述
C1駕駛證C2駕駛證一對一服務日結公司配車
高德出行官方招募司機（有車、無車均可）
1．我們是高德官方，不是外包公司。
2．跟高德出行直接簽合同，可試車，無理由退車！
合同期有三個月、半年、一年等（可提前解約）。
3．不是給公司打工上班。車輛保養，保險，年審費用全部由公司承擔。
4．系統直接派單，不用擔心沒單子。
5．月均收入8000--15000，多勞多得。
6．選擇大平臺收入更高，時間更自由。
【崗位要求】﹣硬性條件
1、年齡21-61歲，男女不限，身體健康。
2、未扣滿過十二分。
【注意】可全職也可兼職，到店咨詢需要預約，不接受直接到訪，謝謝！
歡迎曹操出行、T3出行、如祺出行、出租車師傅加入我們！
工作地點
杭州上城區西子智慧產業園
職位收費項明細公示
車輛租賃費用和押金明細
國金租金3000押金2000退押金的標準
退車時處理好違章罰款退還是否還有其他收費項目？
無其他收費*注：我司承諾，以上為我司現有的網約車司機收益分配方案，除此之外無其他扣除或交納收費項。同時我司不存在任何以租代購、分期/擔保租車/購車、掛靠等不當經營行為。同意遵守《智聯招聘信息發布規則》的規定，否則我司承擔由此產生的一切責任。
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職位發布者
孫先生/城市經理
當前在線立即溝通
廣東藍嵐供應鏈管理有限公司
當今企業之間的競爭，歸根到底是人才的競爭。為了拓寬選人用人渠道，打破傳統的用人機制，建立公開、平等、競爭、擇優的用人原則，變“相馬”為“賽馬”。企業要始終堅持”能者上、庸者下、閑者棄"的用人機制，樹立“無功便是過”的緊迫責任感，營造優秀管理人才脫穎而出的制度環境。對員工則要堅持雙向選擇，定崗、定責、定人，明晰權責；從而真正實現“能者上、庸者下、閑者棄”，建立一支高素質的干部隊伍，選拔合格優秀的各級負責人。以人為本，企業將長期堅持“唯賢是用，唯才是舉”，“人盡其才，才盡其用”。
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