職位描述
員工關系薪酬福利績效管理
工作職責：
1. 人員招聘及儲備：負責公司人才招聘工作，包括制定招聘計劃、篩選簡歷、組織面試、人才儲備等。
2. 人力資源：參與公司人力資源戰略規劃的制定和執行，設計和優化公司組織架構，定崗定編，合理配置人力資源。
3.績效考核和薪酬管理： 設計和優化公司的績效考核制度，制定可行的薪酬績效方案，定期進行績效評估，激勵員工積極工作。
4. 其他：人事日常工作、企業文化建設、領導安排的其他工作。 任職要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業。
2. 具有3年以上人力資源崗位工作經驗，熟悉招聘、培訓、績效、員工關系等各個模塊。
3. 熟練掌握人力資源管理相關法律法規。
4. 善于溝通、有親和力、責任心。
福利：
五險（個人部分代扣由公司承擔），周末雙休，免費工作午餐，司齡工資、下午茶、出差補助、節日福利、生日紅包等。
工作地點
昆明五華區金鼎科技園17號平臺
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崔女士/總助
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云南延奔信息安全技術股份有限公司
企業特色：年輕化信息系統集成、軟件應用、區塊鏈信息安全技術公司，高技術引進公司，電子商務等。企業優勢：致力于衛星通信、衛星傳輸、應急通信、信息安全、區塊鏈技術、國家信創工程等主營業務，經營方向高度契合政策導向，具備潛心研發、關鍵領域技術攻關等優勢。所獲榮譽：獲云南省高新技術企業、國家科技型中小企業、云南省科技型中小企業、云南省軟件行業協會會員單位、云南省信創工委會會員單位、同心聯盟成員單位、光合組織成員單位。公司資質：IOS 9001質量管理體系認證、ISO 14001職業健康管理體系認證、IOS 18001環境管理體系認證、ISO 27001信息安全管理體系認證、ISO 20000信息技術服務體系認證。3A級信用等級認證等。
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