職位描述
餐飲樓
一、崗位職責
1主要負責餐廳的日常運營管理工作，
2餐廳現場營運及人員管理、訂貨排班、成本管控、設備維護等。
二、任職要求
1.年齡：18到35周歲
2.學歷：學信網可查大專及以上學歷，統招非統招應屆生都可，
3.吃苦耐勞，接受并熱愛餐飲行業！
4.一年內換工作不超過2份，工作穩定性要強！
三、薪資待遇
1工時靈活167-202工時 （22.5一小時）＋商圈補貼
＋超工時津貼＋早晚班津貼，月薪5500左右，多勞多
得，法定節假日三倍薪資。
2入職五險一金，10-15天帶薪年 假，5-10天帶薪病
假，一年一次免費體檢，結婚禮金，生育禮金，節日禮
品,另外享有額外商業醫療保險及優惠員工餐。
四、上班時間
早5-晚12點靈活排早、中、晚班，視
餐廳運營情況，周休1-2天；
五、工作地點：北京市內門店就近分配
六 晉升情況
1、樓面經理階段3-6個月左右，通過考核 后可升級到
餐廳副經理，后續主動晉升。
2、按照培訓計劃，每半年一次職位晉升，每次晉升工
資漲幅20%-30%，每年一次績效調薪,工資漲幅5%-15%!
七、面試安排
6月24號下午兩點在總部安排專場面試，當天出面試結
果；也可以選擇其它時間面試，分為2輪，線上初試、復試
線下或線上
工作地點
北京朝陽區世茂大廈
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職位發布者
王女士/人事經理
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