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工作內容： 1、主導海內外抖音、TikTok，快手等平臺賬號矩陣的搭建與運營，制定符合MCN公司的運營策略。 2、協同簽約達人完成人設定位、內容策劃及商業化包裝，優化相關垂類賬號； 3、設計聯動玩法（如熱點話題復制、達人互相引流），提升機構賬號整體曝光量及粉絲粘性。 4、策劃直播選品策略、話術腳本及流量投放方案，解決常見問題（如達人配合度低、平臺限流等） 5、建立直播SOP流程（含違規詞庫、設備調試指南、流量波動應急方案） 6、善于運營數據分析軟件，蟬媽媽/飛瓜等分析達人賬號數據（播放量、轉化率、粉絲畫像），優化直播內容及投放ROI； 崗位要求： 1、必須具有2年以上MCN機構全職經驗，完整參與過達人簽約、內容孵化、商業化變現全流程，需提供案例證； 2、精通抖音/快手平臺算法邏輯，能獨立解決直播黑屏、流量斷崖下跌、違規限流等問題； 3、具備多賬號矩陣管理能力，曾同時運營≥3個差異化定位賬號（如人設號、帶貨號、品牌號）； 4、熟練使用剪輯軟件剪映/PR/Finalcut等完成相關視頻制作； 5、熟悉海外TikTok/facebook/YouTube等平臺的算法邏輯及運營規則； 軟性素質 1、強資源整合能力，自帶品牌合作資源或中腰部達人資源者優先； 2、熟悉MCN行業規則，包括平臺限流破解、達人跳槽風險防控、競業協議設計等； 3、抗壓能力強，適應彈性工作節奏，具備跨部門協同管理經驗。 4、英語能力強優先。 5、有個人賬號運營經驗者。 淘汰紅線： 1、沒有海外平臺運營經驗 2、無法提供過往運營數據證明 3、無MCN機構工作經驗者不予考慮 4、英語能力過差者 5、沒有操盤過帳號矩陣