職位描述
員工關系人事培訓績效管理
1、負責協助人力資源主管創建企業文化平臺與執行工作；
2、負責員工人事檔案建立與維護及員工的入離職手續辦理、新員工培訓等工作。
3、負責新員工試用期間管理、跟蹤、考評工作；
4、負責員工社保、工傷保險增減辦理工作，負責員工人事調令單、調領單的簽發、送達工作；
5、負責員工考勤統計，核算工資、報稅等工作；
6、負責員工招聘、簡歷篩選、預約面試工作。
7、辦公用品采購，入庫發放，飛書流程審批修改，行政接待等日常工作；
8、完成領導交辦的其他工作任務；
9、能熟練操作EXCEL,WORD,PPT等辦公軟件
工作地點
杭州蕭山區極鋁新材產業園
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