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更新于 6月17日

美團(tuán)運(yùn)營(yíng)五險(xiǎn)一金周末雙休

7000-10000元
  • 合肥瑤海區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招15人

職位描述

餐飲服務(wù)
【工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)商家整體運(yùn)營(yíng),策劃,活動(dòng)制定,日常維護(hù)管理等系統(tǒng)性工作; 2、負(fù)責(zé)商家店鋪裝修,菜品定價(jià),活動(dòng)搭配,營(yíng)銷推廣充分利用美團(tuán)的各種資源 3、負(fù)責(zé)商家促銷活動(dòng),關(guān)聯(lián)銷售等策劃,流量引入,提升店鋪轉(zhuǎn)化率,點(diǎn)擊率和瀏覽量,把握美團(tuán)平臺(tái)活動(dòng)節(jié)奏,活動(dòng)后總結(jié)復(fù)盤 4、維護(hù)與商家的良好關(guān)系,做好各方面配合工作; 5、商家日常運(yùn)營(yíng),商品上新和維護(hù),活動(dòng)更新及頁(yè)面調(diào)整,售后問題處理; 【薪資待遇】 試用期底薪3000+績(jī)效3000*系數(shù)0.7-1.3 轉(zhuǎn)正底薪3500+績(jī)效3500*系數(shù)0.7-1.3 (大概每家在140-160元) 綜合薪資:新員工7000-10000以上 【工作時(shí)間】 9:00-19:00,正常周末雙休 【崗位要求】 1、年齡18-33周歲 2、大專學(xué)歷 3、應(yīng)變能力+溝通能力+學(xué)習(xí)能力+執(zhí)行力,表達(dá)清晰,能適應(yīng)工作環(huán)境 【福利待遇】:五險(xiǎn)一金,節(jié)日福利,生日禮品,團(tuán)建活動(dòng)等。

工作地點(diǎn)

合肥瑤海區(qū)新交通大廈

入職公司信息

  • 入職公司: 江西昌興航空裝備股份有限公司沈陽(yáng)分公司
  • 公司地址: 江西昌興航空裝備股份有限公司景德鎮(zhèn)市-昌江區(qū)-梧桐大道19號(hào)
  • 公司人數(shù): 20-99人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

于女士/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo沈陽(yáng)益安企業(yè)管理服務(wù)有限公司
沈陽(yáng)益安人力資源服務(wù)有限公司,是經(jīng)沈陽(yáng)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、工商行政管理局批準(zhǔn)登記,注冊(cè)資金200萬(wàn)元的人力資源公司,益安人力立足遼寧沈陽(yáng),為全國(guó)各類企業(yè)和勞動(dòng)者提供專業(yè)的人力資源服務(wù)。公司的服務(wù)項(xiàng)目有職業(yè)介紹、就業(yè)指導(dǎo)、勞務(wù)派遣(不含境外)、勞務(wù)外包、人力資源管理及咨詢、人力資源政策咨詢、人才網(wǎng)絡(luò)信息、人力資源開發(fā)、技能培訓(xùn)信息咨詢、人才信息咨詢服務(wù)、財(cái)務(wù)咨詢、人才培訓(xùn)及信息咨詢、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)咨詢服務(wù)、職業(yè)規(guī)劃、多渠道多平臺(tái)人才招聘等。公司秉承“為人才創(chuàng)造機(jī)會(huì),為企業(yè)發(fā)掘資源,為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。”的企業(yè)宗旨,為客戶創(chuàng)造最大的價(jià)值。公司堅(jiān)持“人力資源為企業(yè)第一資源”的經(jīng)營(yíng)理念,通過建立嚴(yán)格的招聘培訓(xùn)體系,打造集培訓(xùn)、服務(wù)和管理于一體、高度信息化的人力資源服務(wù)平臺(tái),以保證可以為企業(yè)提供專業(yè)、穩(wěn)定、高效的人力資源服務(wù)。我們的價(jià)值,在于能夠及時(shí)、有效地協(xié)調(diào)人力資源的各類要素,通過對(duì)政策的解讀與把控、對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的充分敏感、對(duì)人員技能和素質(zhì)的系統(tǒng)培養(yǎng),為企業(yè)提高用人效率,降低人力資源管理成本,從人力資源的角度幫助企業(yè)提升其行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,同時(shí)為更多的求職者提供廣泛、優(yōu)質(zhì)的就業(yè)機(jī)會(huì)。
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