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【任職資格】 1．本科及以上學歷，一年以上相關工作經驗； 2．認同企業文化，有一定抗壓能力，事業心強，以結果為導向； 3．較強的組織管理能力，團隊合作和協調溝通能力； 4．熱愛教育事業，愿意長期從事教育培訓行業。 【崗位職責】 1．嚴格執行校區各項規章制度，負責協助統籌校區的運營和管理工作； 2．全面掌握校區運營情況，帶領團隊完成校區各項運營指標； 3．與學生及家長保持溝通，維護和諧的家校關系； 4．打造積極的團隊文化，調動員工積極性，提升員工文化認同感； 5．負責校區各項安全、衛生等管理工作，確保校區秩序，無安全隱患及事故； 6．對校區未來發展提出前瞻性建議； 【福利待遇】 該職位全職工作屬于公司正式員工編制，錄用將享有社保五險+帶薪年假+年度體檢+團建旅游+晉升空間； 1．完善的培訓體系：崗前培訓，公司本著“授人與魚，不如授人與漁”的培訓宗旨，為員工量身定做培訓內容； 2．晉升通道暢通，公司秉持執行力是工作第一要務的準則，工作結果衡量工作價值； 3．豐富的企業文化活動，打造快樂活力的工作氛圍； 4．定期團建、旅游； 5．正式員工享受帶薪年假； 6．公司每年為員工安排定期體檢福利；