職位描述
銷售崗位招聘職能崗位招聘社會招聘校園招聘人力資源管理員人力資源服務
崗位職責：
1. 負責公司招聘需求的發布及招聘渠道的維護
2. 簡歷篩選和候選人初步溝通，安排面試
3. 跟進面試流程，協調相關部門完成招聘工作
4. 招聘數據的統計與分析
崗位要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源相關專業優先
2. 1-3年招聘相關工作經驗
3. 良好的溝通協調能力和團隊合作精神
4. 熟悉招聘流程和各類招聘渠道
其中需要兼崗前臺部分工作：在前臺同事休息時，需要兼替前臺同事，在前臺負責來訪客戶的接待和引領工作。
關于我們：
1、留學行業top3~ 大企業、1996年成立，迄今共有全國40+分公司，5000+員工
2、上班時間：09:00~17:30 ，做五休二；
3、五險一金：入職當月即開始繳納四險，轉正當月起增加意外險并開始繳納住房公積金，給新通人多一份貼心關懷；
4、員工培訓：新員工啟航培訓、骨干員工遠航培訓、高級管理人員領航培訓，每年多期、國內外精彩培訓，幫助員工提升職場價值；
5、年節津貼、夏季高溫補貼、生日津貼、入職周年津貼，年終13-14薪；
6、年度體檢：每年6~8月份，集團為全體員工定制體檢套餐、免費體檢；
7、團隊活動：每年國內外旅游、各種團建、聚餐
工作地點
長春朝陽區旺進大廈中銀A座603
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