職位描述
招聘績效管理人力資源服務
HR經理
工作內容：
1、根據事業部人才招聘計劃，完成招聘任務，搭建有效的人才梯隊，滿足事業部業務發展的需求;
2、管理、更新、優化和創新招聘渠道，完善行業人才簡歷庫，定期對于招聘數據分析匯總并形成報告；
3、組織和協調事業部內外部業務培訓等事宜；
4、推進事業部績效考核，按照計劃實施和閉環。
任職資格：
1、本科及以上學歷；
2、五年以上人力資源招聘工作經驗或者三年以上獵頭顧問工作經驗；
3、積極主動，自我驅動，結果導向，具有良好的溝通表達能力，抗壓能力強，能夠承受高強度工作。
工作地點
南京浦口區網易數字產業基地A座
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