一、崗位要求:
(1)18歲以上,品性端正,有團隊意識;
(2)做事積極有態(tài)度,愿意學習改變;
(3)接受小白,經驗不限,學歷不限。(公司提供完善培訓晉升機制)
在完善的培訓體系和師傅幫帶下,你將學會:
1、運營各類新媒體平臺賬號、制定內容運營整體策略、方案并且日常視頻剪輯、文案編輯與發(fā)布、評論維護、用戶引流等;
2、熟悉各類平臺運作模式,了解新媒體運營技巧和玩法,根據(jù)各平臺屬性制定不同的運營方式;
3、互聯(lián)網(wǎng)開放思維,學會結合互聯(lián)網(wǎng)熱點進行編寫文案或視頻;
4、線上各新媒體平臺的合作推廣與投放,并制定不同的營銷推廣方案;
5、如何進行數(shù)據(jù)分析,并根據(jù)數(shù)據(jù)變化做出相對應的運營調整策略;
二、前期工作內容:
1、負責根據(jù)產品賣點進行圖文或視頻的編輯;
2、負責內容審核,包括文字、圖片、視頻等內容;
3、負責執(zhí)行發(fā)布各新媒體平臺的內容;
4、負責相關平臺(數(shù)據(jù)、點評、口碑)日常運營與維護,確保平臺效果展現(xiàn)優(yōu)質;
5、匯總和整理每日工作內容,并加以反饋;
6、處理其他日常工作和臨時性任務。
職位亮點:10天以上春節(jié)假期
加入我們,我們這里有:
1、豐厚的薪資待遇:3500-10000元(不封頂),福利待遇 = 基本工資 + 高額提成 + 帶薪年假 + 8小時工作制(工作時間:8:30-12:00,13:30-18:00 , 大小 周雙休 );
2、驚喜福利:全勤獎,一年2次加薪機會;五險(基本醫(yī)療、工傷、養(yǎng)老、生育、失業(yè));國家法定節(jié)假日;帶薪年假;定期體檢;不定期零食、水果;每周球類運動;
3、晉升空間:普通職員→小組長→主管→經理→高級經理。只要有能力,這里是沒有天花板的舞臺;
4、健康飲食:有冰箱、微波爐,可帶自家飯菜可加熱;
5、便利交通:停車方便,不用搶電梯;靠近地鐵,通勤方便;
6、優(yōu)秀團隊:集結了一群90后,他們愛笑愛鬧愛喝奶茶,扁平化管理,輕松的工作氛圍,我們很年輕也很努力,努力工作,努力生活。