工作職責
1.負責勞務及班組招投標中關于人員部分的前策、執行,確保人員合規合法,適配項目需要;
2.負責項目施工過程中關于勞務人員的組織、監管,為項目勞務資源落地進行整體把控及糾偏;
3.負責協調處理項目發生的勞務問題、突發事件,確保項目施工進度、人員安全等;
4.負責對各項勞務資源人證合規情況進行檢驗、抽查,規避用工風險;
5.負責對招投標勞務人員管理制度的建立及更迭等。
任職資格
1.38歲以內,土木工程、工程管理等相關專業,統招大專及以上學歷;
2.有一、二級建造師證或中級職稱優先考慮;
3.具有建筑施工單位同崗位3年以上工作經驗,有完整房建項目施工管理經驗;
4.能全盤操控整個項目,以及較強的人際關系維護、溝通協調能力;
5.熟悉國家或地方的相關法律法規、政策及行業規范;
6.接受異地派遣者優先考慮。