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崗位職責(zé)： 1、全面主持所轄地區(qū)日常工作，負(fù)責(zé)市場開拓，客戶管理及市場推廣過程的組織和監(jiān)控； 2、制定年、季、月度銷售計劃并分解落實目標(biāo)； 3、組織審核所屬地區(qū)業(yè)務(wù)人員工作計劃，檢查、修正、督促、考核完成情況； 4、負(fù)責(zé)公司各項銷售管理制度在所轄區(qū)域的執(zhí)行，對公司各項規(guī)定在所轄區(qū)域的的落實和執(zhí)行情況負(fù)責(zé)； 5、對本地區(qū)的銷售資源和費用進(jìn)行合理分配，確保資源投入的有效產(chǎn)出； 6、制定組織實施產(chǎn)品的推廣計劃、促銷方案和產(chǎn)品開發(fā)計劃的組織實施和后續(xù)產(chǎn)出的跟進(jìn)工作； 7、對下屬的日常工作進(jìn)行管理，確保各項工作的有效開展。定期對下屬工作進(jìn)行評價并協(xié)助制定和實施績效改善計劃； 8、負(fù)責(zé)區(qū)主要客戶和經(jīng)銷商的談判和日?？颓榫S護(hù)工作； 9、提供市場發(fā)展趨勢，客戶需求，競爭對手等市場信息； 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、烘焙行業(yè)銷售管理經(jīng)驗3年以上； 2、大專以上學(xué)歷，年齡30-40歲； 3、具備市場營運相關(guān)專業(yè)知識。