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崗位職責 1、 負責根據公司下達的門店經營管理指標及銷售任務，結合周邊競爭對手的情況和動態，制定相應的銷售計劃、主推計劃和促銷計劃，完成各項經營管理指標。每天確保參與銷售。 2、 定期對銷售任務的完成情況進行分析總結，對發現的問題及時提出有效解決方案并實施。 3、 熟練掌握園內游樂設施操作及店內活動政策，負責對門店員工進行培訓及考核，確保公司的激勵機制在門店合理徹底執行。關注門店銷售隊伍業績。 4、 負責組織并有效利用本店員工的社會關系進行大客戶的開發，提高團購管理的質量。 5、 負責對門店賣場資源合理挖掘，按公司標準收取費用，提高門店的收益，確保場地資源的有效使用。 6、 負責監督門店客服人員妥善處理售后服務問題。 7、 負責與門店所屬片區消防、工商等政府部門建立良好的合作關系。 8、 嚴格執行公司的財務制度，杜絕門店不合理的費用開支。 負責組織晨檢及各種門店管理層會議，正確、全面傳達公司精神及政策，了解店內促銷/推廣/及競爭對手情況，及時建議解決方案并向上匯報。 任職要求： 1、 最低學歷：大專 專業：不限 2、 工作經驗：3年以上服務業賣場兒童樂園等（300平米以上賣場）管理經驗； 3、 專業知識：熟悉服務行業、行業管理經驗特點及電器產品知識，具有豐富的銷售經驗； 能力素質：能較好地處理現場客訴，有較強的人員管理、組織協調、行政管理及外聯協調能力；認同企業文化，具有較高的團隊意識、客戶服務能力，并具備一定的交際、分析、創新能力及戰略素養，具有較高的處理矛盾、沖突能力，為人正直，工作客觀。