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1、負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目運(yùn)營全過程管控。 2、負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目進(jìn)場前籌備全過程管控。（團(tuán)隊(duì)組建、成本測算、人員規(guī)劃、設(shè)備規(guī)劃、物資規(guī)劃、辦公地點(diǎn)規(guī)劃等） 3、負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)運(yùn)營項(xiàng)目安全管控內(nèi)容梳理、編寫、培訓(xùn)、執(zhí)行與完善工作。 4、負(fù)責(zé)人工保潔、巡回保潔、機(jī)械化保潔、沖洗、垃圾清運(yùn)等崗位工作流程標(biāo)準(zhǔn)梳理、編寫、培訓(xùn)、執(zhí)行與完善工作。 5、負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)設(shè)施、設(shè)備各項(xiàng)維護(hù)工作流程標(biāo)準(zhǔn)梳理、編寫、培訓(xùn)、執(zhí)行、考核與完善工作。 6、負(fù)責(zé)客戶定期回訪、客戶投訴與建議及時(shí)處理，及時(shí)回復(fù)工作。 7、負(fù)責(zé)定期或不定期全覆蓋檢查運(yùn)營項(xiàng)目管理現(xiàn)場、及時(shí)公布檢查結(jié)果與問題解決辦法。 8、負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)、分析同行標(biāo)桿公司管理優(yōu)、劣勢，及時(shí)向公司提出解決方法。 9、負(fù)責(zé)各崗位績效考核內(nèi)容與薪資設(shè)計(jì)、考核與完善工作。 10、負(fù)責(zé)定期培訓(xùn)與考核天康科技集團(tuán)簡介、天康八條工作清單、選人用人標(biāo)準(zhǔn)、工作方法、工作標(biāo)準(zhǔn)、安全管控、廉潔制定、作業(yè)流程標(biāo)準(zhǔn)等工作標(biāo)準(zhǔn)。 11、負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目各項(xiàng)榮譽(yù)名稱梳理、爭取方案制定，如：居民表彰、客戶表彰、屬地主管部門表彰、行業(yè)主管部門表彰等。 12、負(fù)責(zé)公司交辦的其它事項(xiàng)。 任職要求 1、忠誠守信，態(tài)度認(rèn)真、做事自律、邏輯清晰、目標(biāo)精準(zhǔn)。 2、性，中專及以上學(xué)歷，35歲左右，上六休一，自有交通工具、接受出差，能吃苦、能全身心投入工作。 3、有5年及以上環(huán)衛(wèi)或市政物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有江、浙、滬環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目或市政物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取； 4、薪資架構(gòu)：底薪+補(bǔ)貼+考核獎金+項(xiàng)目利潤分紅。