資源精準!不需要盲打!每天3-5個電話!
【崗位職責】
1、公司提供優質客戶資源;
2、招生顧問/心理分析師幫助家長分析孩子行為背后的心理原因,給家長提供一對一個性化全方位咨詢,引導成交;
3、以電話、微信咨詢為主要溝通方式;
【任職要求】
1、可接受無經驗,公司采取“老帶新”及新人培訓體系;
2、有較強的學習能力,踏實,專注,愿意為自我提升付出努力;
3、之前有過電銷經驗;
【晉升空間】
1、公司不外聘管理,每三個月可參加一次晉升;
2、銷售顧問—儲備經理—經理—高級經理—總監等;
3、每年至少一到四次晉升機會、新人晉升計劃、儲備管理培養計劃等;