職位描述
績效管理招聘人力資源服務
崗位職責：
1、負責招聘規劃、渠道開發與維護等；
2、負責招聘實操落地、面試宣講、人員面試、入職安排等；
3、負責員工入/離/調/轉相關人事手續辦理、協議簽訂等；
4、負責新員工企業文化培訓、文化活動組織與實施、員工關系管理等；
5、負責院校資源資源開發與對接，實習生實習就業等；
崗位要求：
1、大專及本科學歷；
2、人力資源工作相關經驗2年以上；
3、擅長在招聘、員工關系管理等人事工作；
4、具備良好的溝通表達能力。
工作地點
鄭州中牟縣錦源老年公寓1
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