薪資待遇:面試定薪5-6k,管理半徑20人左右。
五險一金;入職當月即購買五險一金,互聯網大平臺,超nice辦公環境。
帶薪培訓;全流程帶薪培訓,專業有深度,快速上手,系統成長。
節假日活動:享受帶薪年假,病假,部門團建,生日禮品,節日禮金等
員工福利:下午茶,團建,拓展訓練等
崗位職責:
1、制定分管小組的生產計劃;
2、組織小組員工完成業務部門下發的效能任務;
3、協調相關業務部門完成部門數據分析,提升質量要求;
4 依據基地人才發展方案制定人才培養計劃,完成人才儲備;
5、執行組織下發的管理要求,完成小組管理
崗位要求:
1、大專及以上學歷,30歲以內,2年及以上審核、標注質培工作經驗,或客服類
2、具有良好的團隊溝通協調能力以及跨部門溝通能力,具有優秀的溝通表達能力
3、了解內容審核行業,有較強敏感性,能夠快速識別風險
4、具備專業的質量分析方法,能夠透過現象看本質,推動審核團隊提升交付質量
5、目標感強,應變能力強,能夠有效分析和解決團隊問題,提升組織績效
面試相關:可直接投遞簡歷,兩輪線上面試。