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崗位職責： 一、人事工作職責 1、負責按照既定日程，推進常規招聘工作； 2、員工入職、離職、轉正等手續的辦理及檔案的整理、歸檔與維護工作； 3、負責月度考勤匯總、員工工資獎金核算、社保、公積金、個稅申報工作； 4、領導安排的其他相關工作。 二、出納工作職責 1、履行公司銀行、現金收支業務的辦理和記錄，保障公司資金安全； 2、負責保管發票及其他票據，管理發票庫存與發票開具、向稅務局及時報送開票信息； 3、根據相關制度，做好工資、獎金、津貼等職工薪金發放與各項費用報銷與支付； 4、根據財務制度，復核各項收支業務的審批手續、發票、合同及相關憑證資料是否齊備； 5、協助總賬會計整理、存檔收支合同及相關資料，輔助納稅申報、涉稅工作事項等。 6、領導安排的其他相關工作。 任職要求： 1、本科及以上學歷，財務專業優先； 2、具備3年及以上相關行業從業經驗，熟練使用釘釘，企業微信，WPS等辦公財務軟件者優先； 3、具有高度的責任心和良好的溝通能力，富于開拓創新精神，團隊協作能力強。