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【工作內容】 1、主要為企業推薦科創要素線上+線下一體化業務產品，線上產品為自主研發的【科創平臺】，線下為企業制定全生命周期的知識產權規劃方案，與客戶建立長期合作關系； 2、規劃、執行團隊年、季、月銷售計劃，帶領團隊完成既定銷售目標； 3、做好開發客戶的維護工作，促成持續的返單； 4、做好團隊管理，為團隊的整體經營績效負責，提升人均能效； 5、做好團隊培訓賦能工作，提高團隊產品專業知識、意向客戶把控、簽單能力等； 6、做好團隊人才梯次的搭建，持續為公司、團隊培養及輸出優秀組長級以上干部。 【崗位要求】 1、統招本科以上學歷，5年以上銷售經驗，至少3年以上銷售管理經驗； 2、具備較強的邏輯思維，抗壓能力，及解決問題的能力； 3、具備較強的業務能力，能形成閉環的銷售體系； 4、具備面銷工作經驗，商務談判能力強，有TO B模式經驗的優先考慮； 【薪資待遇】 薪資結構：固定底薪（8-12K）+團隊績效提成+年終獎（3-6個月）+期權 綜合薪資：年薪30-80W 【晉升通道】 銷售經理-—銷售總監—總經理—區域總經理