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工作內(nèi)容 1.通過電話等形式挖掘潛在客戶，達成意向客戶轉(zhuǎn)化，約見客戶； 2.了解并分析客戶企業(yè)情況，根據(jù)企業(yè)情況溝通推薦符合科技或認證的項目，能夠檔名與企業(yè)洽談達成合作； 3.學(xué)習(xí)并掌握商務(wù)禮儀及常用銷售技巧； 4.為客戶定制知識產(chǎn)權(quán)規(guī)劃方案，幫助客戶通過維護知識產(chǎn)權(quán)獲取權(quán)益； 5.通過線上線下等各渠道開發(fā)并維護客戶。 崗位要求 1.有帶銷售團隊工作經(jīng)驗1年以上； 2.本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬至大專； 3.具有較強的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，積極樂觀、吃苦耐勞； 4.認可知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)發(fā)展。 工資待遇：無責(zé)底薪6-12K+無上限提成+年度獎金+股權(quán)激勵； 崗位晉升：以結(jié)果為導(dǎo)向，每月晉升考核，符合要求當月即晉升，路徑：專員-組長-主管-部門經(jīng)理-分公司經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)總監(jiān)-副總裁。 股權(quán)獎勵機制：年度價值貢獻突出者，分配股權(quán)。