工作內容:
項目均為對日開發,項目類型包含金融、保險、醫療、餐飲、物流等,對開發語言沒有過多限制,要求有三年及以上的開發經驗,日語能滿足工作溝通,有對日工作經歷加分。
崗位職責:
1.熟練掌握一門開發語言3年以上,如JAVA/C/Python等,負責公司相關項目的開發和持續優化;
2.主導或參與客戶原始需求分析/系統設計等,能夠與團隊融洽協作,高質量完成核心交付;
3.負責相關子系統及業務流程的優化,研發過程持續改進。
任職要求:
1.日語N2以上,口語可滿足日常溝通;
2.開發經驗3年左右,有對日項目經驗優先;
3.本科/大專學歷,學信網可查。
福利待遇:
1.年薪350萬-750萬,薪資根據面試能力面議+每年2次獎金,獎金為4月、9月發放,每次大概是1.5倍的底薪;
2.加班情況,加班情況較少,加班費正常給付;
3.交通費每月補助2K左右+每年至少漲薪一次(7月)+各種保險社會福利完備;(根據實際情況可申請配偶撫養津貼、美容津貼等)
4.周末雙休,帶薪年假10天(根據工齡會增加),日本法定節假日放假,全年休假123天;
5.公司俱樂部活動、講座、培訓進修、關心醫療、健身社區等活動完備;
6.住宿補貼67%
企業文化:
我們利用科技和人才的力量,與客戶共同創造價值,為實現可持續發展的社會做出貢獻。
面試流程:
語言測試(電話溝通)→提供日文簡歷(提供日文簡歷模板)→事業部面試→內定通知書
出差日本
日語作為工作語言
出差時長6~12個月