工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司承接的青少兒賽事、考級(jí)活動(dòng)的營(yíng)銷策劃與全程統(tǒng)籌,并執(zhí)行落地;
2.負(fù)責(zé)私域流量轉(zhuǎn)化,對(duì)賽事、考級(jí)的最終營(yíng)銷效果負(fù)責(zé);
3.積極開拓市場(chǎng)資源,尋求與各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、贊助商等合作機(jī)會(huì),擴(kuò)大公司品牌影響力及市場(chǎng)份額;
4.把控項(xiàng)目整體進(jìn)度及預(yù)算,整合內(nèi)外部資源,把控相關(guān)各環(huán)節(jié)質(zhì)量及效果。
崗位要求:
1.男女不限,40周歲以下,本科及以上學(xué)歷。至少3年以上的青少兒賽事、考級(jí)營(yíng)銷策劃,及項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),有成功案例者優(yōu)先考慮;
2.有獨(dú)立組織和完成整體項(xiàng)目策劃與落地執(zhí)行的能力,較強(qiáng)的溝通力、應(yīng)變力及市場(chǎng)敏銳度;
3.對(duì)賽事、考級(jí)平臺(tái)搭建,私域轉(zhuǎn)化等有深度理解,精通大型活動(dòng)流程環(huán)節(jié)和崗位分工;
4.熟悉各大青少兒賽事、考級(jí)平臺(tái)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)模式,內(nèi)容運(yùn)營(yíng)意識(shí)強(qiáng),熟悉素質(zhì)教育政策。
薪資構(gòu)成:基本工資(6000-8000)+項(xiàng)目提成
提成方式:銷售額階梯式提成
社保類型:五險(xiǎn)