職位描述
電子設備制造
員工福利2：朋友一起獎金500元/人！
員工福利3：打卡15天，獎勵500元！
員工福利4：新人獎勵1000元額外崗位獎！
招聘要求：男女不限、本人身份證、身體健康，文化程度不限，生手熟手均可！
【小時工】22元小時，包吃住，辭職提前3天，人走賬清！
【長期工】月薪5000+500績效，包吃住，購買社保五險一金，年底雙薪，節假日，過年帶薪休假，辭職提前7天，人走賬清！
伙食住宿：公寓室宿舍4-6人一間，獨立衛生間、配有WIFI、熱水、空調、洗衣機、保險柜等等！
娛樂設施：公司生活區配有網吧、圖書館、羽毛球室、籃球場、超市、銀行ATM、等等！
溫馨提示：工廠直招，不收任何費用，應聘如遇到收費、可舉報、舉報有獎、現金2000元！
報名方式
1：報名入職：新人獎勵4000元額外崗位獎。
2：編輯短信：姓名+年齡+入職時間發送到我們的人事經理主管。
3：投遞簡歷：收到你投遞的簡歷，我們將會時間聯系你。
4：咨詢-預約：對我們的招聘有意向，請撥打我們人事電話，以免錯過入職時間
【附：只要符合公司要求者全部會錄用，直接來電優先安排】
1、工作內容：
組裝、貼標簽、打包裝、生產手機零配件、工作輕松，獨立崗位等都可以安排（全部崗位無需工作經驗）長白班兩班倒都有，自由選擇，普通工衣
2、薪資情況：
長白班5000元左右！兩班倒6000元左右！
小時工：22元/時！月綜合工資5000-5800元！
正式工：綜合底薪2450（生活補貼300元+年資補貼50-200元）+加班費3300元-4500元+旺季津貼800-1200元/月+其它=5600~6200元/月。
3、其它福利：
免費提供吃住，吃住在廠，公司給員工繳納五險一金，年終獎，工齡獎50元，逐年累加200元封頂，生產獎130～200元每人，績效獎100-1000元，夜班津貼20/夜，崗位津貼50-200元，環境獎60～200元，其他補貼：260元/月，享有外宿補貼300元/月！！
4、其他注意
1、綜合工資的高低取決于個人加班時數的多少，臨時工加班自由，不限制加班。
2、入職簽訂勞動合同，7號發工資，不壓工資，工資發到你的銀行卡
工作地點
涪城區綿陽工業園區
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 成都郫都區
- 公司人數: 10000人以上
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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職位發布者
馮女士/招聘
今日活躍立即溝通
四川樹職人力資源有限公司
致力于為各類企業提供全方位的人力資源解決方案，以滿足企業在不同發展階段的人才需求。我們的服務涵蓋了人力資源的各個領域，包括人才招聘與選拔、培訓與發展、績效管理、薪酬福利管理、員工關系管理以及人力資源外包服務等。憑借豐富的行業經驗、專業的團隊和先進的管理理念，我們能夠為客戶提供高效、優質、定制化的人力資源服務。一、招聘與選拔我們擁有廣泛的人才資源網絡和專業的招聘團隊，能夠根據客戶的需求，快速、精準地為其尋找到合適的人才。無論是高級管理人才、專業技術人才還是基層員工，我們都能通過多樣化的招聘渠道和科學的選拔流程，為客戶篩選出最具潛力和匹配度的候選人。二、培訓與發展我們深知員工的成長對于企業的重要性，因此為客戶提供全面的培訓與發展解決方案。從新員工入職培訓、崗位技能培訓到領導力發展培訓，我們根據企業的戰略目標和員工的職業規劃，設計個性化的培訓課程，幫助員工提升能力，實現職業發展，同時為企業的持續發展提供有力的人才支持。三、績效管理我們協助企業建立科學、合理的績效管理體系，通過設定明確的目標、制定客觀的評估標準、進行定期的績效評估和反饋，激勵員工發揮最大潛力，提高工作效率和績效水平，實現企業與員工的共同成長。四、薪酬福利管理我們根據市場行情和企業實際情況，為客戶設計具有競爭力的薪酬福利體系。通過合理的薪酬結構設計、福利項目規劃和薪酬調整機制，吸引和保留優秀人才，提高員工滿意度和忠誠度。五、員工關系管理我們注重建立和諧、穩定的員工關系，為企業提供員工溝通、勞動法律咨詢、糾紛處理等服務，營造良好的企業文化和工作氛圍，增強員工的歸屬感和團隊凝聚力。六、人力資源外包服務對于一些企業，我們提供人力資源外包服務，包括人事代理、勞務派遣、崗位外包等。通過將部分或全部人力資源管理職能外包給我們，企業可以專注于核心業務，降低管理成本，提高運營效率。在未來的發展中，[人力資源公司名稱]將繼續秉承“專業、誠信、創新、共贏”的服務理念，不斷提升服務質量和水平，為客戶提供更優質、更全面的人力資源服務，助力企業實現戰略目標，共同創造美好的未來！
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