職位描述
銷售團隊HRBP運營團隊HRBP市場團隊HRBP招聘組織發展企業文化人力資源服務服裝/紡織/皮革
崗位內容：
1. 負責員工關系管理，包括績效管理、薪酬福利、員工培養、人員變更等工作；
2. 定期參與人力資源規劃，提出建議和意見，支持業務發展；
3. 組織實施績效管理制度，協助制定薪酬福利等制度；
4. 處理員工投訴、糾紛等相關事宜，管理員工檔案等人事資料，確保信息完整準確。
任職要求：
1. 熟練掌握辦公自動化軟件，大學本科及以上學歷，從事“服裝行業”人力資源管理崗位3年以上工作經驗；
2. 具備較強的組織、協調、溝通和文字表達能力，條理清晰，思維敏捷；
3. 熟悉勞動合同法等法律法規，掌握員工管理相關知識技能；
4. 有團隊合作精神，心態平穩，對工作認真負責。
5.適應河南省內出差
工作地點
管城回族區鄭州大觀國貿-B座2號門大觀B座 東南角7樓7009
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職位發布者
宋女士/人事
立即溝通
河南六加一供應鏈管理有限公司1、河南六加一供應鏈管理有限公司，總部位于河南省鄭州市，是一家以線下實體為主的快時尚零售企業。主營產品包含男裝、女裝、兩大品類。 2、公司深耕河南20余年，旗下涵蓋三大核心業務主體：旺角金陽光集合店、才才之家男裝、卡愛女裝。目前在河南省內開設3000平超大集合店2家，步行街臨街店鋪50余家，擁有員工300舍人，VIP會員30多萬。 3、公司注重員工與公司的共同發展與成長，配套建立了員工職業生涯發展體系和員工培養培訓體系，打通了員工晉升通道，給予員工最大的發展空間，你有多優秀空間就有多大。同時公司對員工提供最大的福利保障，店鋪員工基本工資高于當地1000元以上，每月享受二次公費聚餐，同時享受不定期的國內旅游。 4、公司經過20年持續發展和創新，堅持“以顧客滿意為宗旨、以超值的性價比產品”為經營理念，從供應鏈打造、商品管理、零售運營、渠道布局全面突破傳統快時尚思維，發動快時尚商業模式變革。
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