崗位職責:
1.積極解決顧客反饋的售后問題,并跟進到底,提升顧客對店鋪的滿意度,維護店鋪形象;
2.登記售后問題,做好工單記錄,處理未完結(jié)的售后單并將結(jié)果告知顧客;
3.處理售后問題時,核實責任人,及時反饋給責任人,開具過失處罰單并跟進處理結(jié)果;
4.處理各投訴、工單、介入、違規(guī)預警,并在規(guī)定時效內(nèi)準確無誤上傳,以及工商處理等;
5.根據(jù)平臺考核要求,及時處理各平臺退款/退貨退款;
6.維護評價,差評針對性回復,配合運營處理差評,降低損失,負責更新、新增評價回復語;
7.根據(jù)平臺發(fā)貨規(guī)則,及時處理包裹中心的異常訂單,避免罰款與違規(guī);
8.完成上級臨時交辦的其他任務,或協(xié)助其他部門完成相關事項。
崗位要求:
1.性別:不限;
2.年齡:21-35周歲;
3.學歷:大專及以上學歷,可接受應屆畢業(yè)生;
4.工作經(jīng)驗:有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.具備良好的溝通能力,細心且效率高,能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。
工作時間
白班:8:00-11.50,13:10-17:50
晚班:12:00-21:00
替換班:8:30-12:30,16:30-21:00
月休四天
薪酬:純計件提成制,轉(zhuǎn)正后每月提成保底4500左右(應發(fā))