一、崗位職責(zé):
1、組織或參與行業(yè)招商會、渠道招商規(guī)劃、競品信息分析,制定與執(zhí)行年度、季度、月度目標(biāo)。
2、制定渠道及營銷策略,優(yōu)化渠道管理模式提供服務(wù)支持,建設(shè)并推動整體團隊的銷售。
3、開拓、發(fā)展業(yè)務(wù)區(qū)域的渠道客戶,掌握國家及業(yè)務(wù)開展區(qū)域的地方優(yōu)惠政策,優(yōu)化業(yè)務(wù)策略。
4、開發(fā)、管理相應(yīng)地區(qū)內(nèi)的戶用光伏代理商渠道,完成區(qū)域渠道業(yè)績指標(biāo),承擔(dān)業(yè)績壓力。
5、對現(xiàn)有渠道進行優(yōu)化提升,根據(jù)公司渠道建設(shè)目標(biāo)有效拓展新的代理渠道,達成公司戰(zhàn)略要求。
6、組建并培訓(xùn)渠道銷售團隊及相關(guān)人員,實施激勵、評價和考核機制,激發(fā)團隊積極性。
7、主動響應(yīng)客戶需求,制定對應(yīng)營銷方案做好現(xiàn)有代理商的維護及溝通,推動轉(zhuǎn)介紹及復(fù)購。
8、挖掘公司品牌優(yōu)勢,開拓營銷市場,實現(xiàn)銷售目標(biāo)。
9、了解和掌握光伏行業(yè)的國家政策和行業(yè)動態(tài),對區(qū)域內(nèi)競爭品牌進行市場調(diào)研。
二、任職要求:
1、了解中國新能源行業(yè)尤其是戶用光伏的形態(tài)、政策趨勢和應(yīng)用技術(shù),具有 3 年及以上光伏、儲能、充電樁、煤改電等新能源相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域商業(yè)拓展經(jīng)驗;
2、有戶用光伏或農(nóng)村市場渠道資源者優(yōu)先;
3、具備獨立的項目前期投資分析、商務(wù)談判以及編制分析報告的能力:具有獨立開發(fā)項目的能力,包括優(yōu)秀的溝通能力及項目談判經(jīng)驗;
4、具有較強的責(zé)任心、事業(yè)心,良好的溝通、學(xué)習(xí)和邏輯思維能力,團隊精神,吃苦耐勞。
5、大專學(xué)歷及以上,熟練應(yīng)用電腦及辦公軟件等。
6、可接受陜西區(qū)域內(nèi)出差。
三、福利待遇:
1、公司有系統(tǒng)科學(xué)的管理體系和晉升機制,提供優(yōu)越的福利待遇和晉升空間;
2、公司提供有競爭性的薪酬+高額提成+團建+過節(jié)禮+生日禮+免費工裝+辦公電話卡+年終獎等;
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