【崗位職責】
1、經過前期輪崗學習(市場運營+團隊管理運營+分公司運營),提升自己的工作能力(溝通能力,人際關系,解決問題能力等)以及了解公司文化。
2、 輪崗期間公司主管帶領在市場部學習營銷系統知識及營銷策劃能力。
3、人事部門熟悉會議培訓、員工關系維護。
4、能力優異的伙伴獨立管理一個團隊及一個部門,帶領開拓新的市場。
【任職要求】
1.18-28周歲,大專及以上學歷,學習能力強,專業不限(條件優秀者,可以適當放寬),有無經驗均可。
2.強烈的責任感(敢于承擔團隊責任), 有志于從事管理方面的工作。
3.有團隊管理經驗或擔任過學校學生干部優先考慮。
4.有良好團隊合作精神和組織協調能力,善于自我激力與激勵他人。
【福利待遇】
1.底薪5000+獎金+補貼,平均每月5000-9000元(能力決定薪資);
2.提供免費住宿(家電齊全);
3.在職帶薪培訓(拓展+線上)帶薪休假,出國旅游學 習等機會;
【晉升空間】
管理培訓生-主管-高管-副理-部門負責人
【公司地址】湖北省武漢市武昌區中南路中建廣場B座17樓17K