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機械結構技術高工（自動化事業部） 崗位職責 1.技術規劃與戰略制定 - 負責公司自動化部門機械結構技術發展方向和戰略規劃，制定中長期技術路線圖。 - 領導團隊進行技術創新，推動新技術、新工藝的研發和應用。 2.項目管理與技術指導 - 主導機械結構項目的技術方案設計、評審和實施，確保項目按時高質量交付。 - 對項目中的關鍵技術難題提供解決方案，完成設計、分析和優化。 3.產品設計與開發 - 負責機械結構產品/設備的整體設計，包括概念設計、詳細設計、仿真分析和原型制作。 - 確保產品設計符合性能、可靠性、成本和生產要求。 4.技術標準與質量控制 - 制定和完善機械結構設計的技術標準和規范，確保設計過程標準化、規范化。 - 監督產品質量控制流程，解決生產中的技術問題，確保產品符合行業標準和客戶要求。 5.團隊建設與人才培養 - 組建和管理機械結構技術團隊，提升團隊整體技術水平。 6.跨部門協作與客戶溝通 - 與市場、生產、采購等部門協作，確保技術方案滿足市場需求和生產可行性。 - 參與客戶技術交流，解答客戶技術問題，提供專業支持。 7.技術研究與創新 - 跟蹤行業最新技術動態，推動新材料、新工藝的應用。 - 領導或參與技術專利的申請和技術論文的撰寫。 任職要求 1.學歷與專業背景 - 本科及以上學歷，機械工程、機械設計、材料科學等相關專業。 - 碩士或博士學歷優先，尤其是在機械結構設計、力學分析等領域有深入研究。 2.工作經驗 - 10年以上機械結構設計相關工作經驗。 - 有大型機械產品或復雜結構設計項目經驗者優先。 3.專業技能 - 精通機械結構設計原理、力學分析、材料力學等專業知識。 - 熟練使用CAD/CAE軟件（如SolidWorks、CATIA、ANSYS等）進行設計和仿真分析。 - 熟悉機械加工工藝、裝配工藝和質量管理流程。 4.項目管理能力 - 具備較強的項目管理能力，能夠統籌多個項目并確保按時交付。 - 熟悉產品開發流程。 5.創新能力與解決問題能力 - 具備較強的技術創新能力，能夠解決復雜技術問題。 - 有成功的技術創新案例或專利者優先。 6.溝通與領導能力 - 具備優秀的溝通協調能力，能夠與跨部門團隊和客戶高效合作。 - 有較強的團隊領導能力，能夠激勵和培養團隊成員。 7.行業背景 - 有風電行業、家電行業、非標自動化、工程機械、能源裝備等行業經驗者優先。