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1、在國家、市場、央企的多項政策支持下，面對龐大的養老藍海市場，把握風口，有志踏上養老財富行業大船，趕上養老紅利期，服務于高凈值客戶養老規劃的壽險從業人員。 2、本崗位是專業工作者，非勞務。適合優秀人才挑戰高薪。 3、人才綜合素養好，有能力經營高凈值、中產及以上人群。為客戶做養老、資管以及傳承、財稅規劃。 特別津貼： 1、高端養老社區專屬經營權力； 2、專項認證培訓； 3、可享受績效20%以上的基礎收入，同時并享受最高18個月，1-2萬/月的特別津貼 崗位職責： 1、負責開發公司配置客戶資源，滿足老人入住養老機構需求； 2、負責定期接受專業輔導和培訓； 3、負責參保客戶的后續客戶服務工作。 任職資格： 1、大專及以上學歷，年齡22歲—45周歲，男女不限，過往資歷優異者可適度放寬 2、踏實肯干，具備較好的學習能力，渴望較高收入； 3、認可保險的意義與功用，認可央企的大健康事業 職位福利：周末雙休、補充醫療保險、不加班、彈性工作、員工旅游