職位描述
績效管理員工關系組織發展企業服務人力資源服務
崗位職責：
1、根據公司發展戰略制定人力資源管理策略,并組織實施，人力成本的年度預算與合理控制;
2、各項人事制度的調研、組織編制、宣導推行、修訂完善;
3、結合公司戰略及實際運營需求,組織架構及人員編制的規劃;
4、負責人力行政部門的日常工作為公司招聘優秀合適的人才,組織員工參加培訓,提高員工的能力,培養人才;負責員工的業績考核等工作;
5、勞動風險把控及防范,勞動糾紛處理及善后;
6、各項行政制度的擬定、宣導推行及優化完善;
7、年度預算及行政費用的日常監控,合理控制費用成本;
8、業務部門活動及項目的后勤保障與成本控制；
9、領導交代的其他臨時性工作；
崗位需求：
1、文職相關專業畢業，專科及以上學歷；
2、溝通好，領悟能力強；
3、責任心強；
4、人事行政工作經驗3年以上；
年齡35歲以上 ，踏實穩定者優先
月休四天 ，接受再投遞簡歷
工作地點
裕華區石家莊天伊美醫療美容醫院
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