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崗位職責:

通用環球醫療技術服務有限公司作為環球醫療設備全生命周期管理服務的運營實體，以“內生增長”與“外延并購”相結合為發展策略，致力于快速成為專業領域的引領者。公司注冊資本19000萬元，獲“國家高新技術企業”認證，提供設備數字化管理、設備維修、臨床支持、醫工結合、巡檢保養、采購咨詢等服務。

公司旗下擁有凱思軒達、山東拓莊醫療、北京眾泰合醫療3家行業領先企業，和10余家國內外主流設備廠商（GE、飛利浦、西門子等）建立了戰略合作，供應商平臺客戶超400家，維修及運營服務團隊超過600人，累計服務醫院客戶超過1000家，管理資產總規模近200億元，堅持以技術創新促品牌建設，為醫療機構提供高效、高質、高值的服務保障。

1、負責公司發展戰略、發展規劃和年度工作計劃的制/修訂，指導和統籌各經營板塊發展規劃的制/修訂，并跟進、督導戰略落地，集團、總部下達的重要事項跟進督辦；

2、負責公司制度建設，依據總部頂層制度，結合公司發展實際，建立適應公司發展的制度體系；

3、負責組織協調三會(總經理辦公會、黨支委會、執行董事專題會)開展，包括議題審核、收發、會議組織、紀要撰寫、會議決議督辦等；

4、負責公司活動、會議籌備與組織,包括會議、活動事項對接、車輛安排、會議室布置、工作餐安排等各項會務安排；

5、負責公司證照管理、印鑒使用和管理，審核把關文件用印，嚴格管理公司各類印鑒；

6、負責公司辦公業務流程審核把關，包括內請、發文、批復等，確認各類事項審批流程清晰合規、會簽部門及領導齊全、文件資料完整無誤、表述清晰；

7、負責公司檔案管理，明確業務審批流，合同編碼規則等，進行檔案盤點和整理；負責集團、總部下達的文件管理，包括收文、傳簽、歸檔、借閱及相關事項轉發督辦等；

8、負責與信息化平臺對接，建立和優化辦公流程，確保公司運行的規范化和有效性，提升公司的運營效率和員工的工作效率；

9、根據集團、總部企業文化體系,負責公司企業文化項目的策劃與實施,使員工認同并踐行公司文化；

10、負責建立和運行安全管理制度，統籌推進公司全面風險管理體系的建設與實施工作，配合巡查部門完成集團、總部要求的巡查任務并提供支持。

任職要求:

崗位要求：

1、統招本科以上學歷，不限專業，中共黨員優先，優秀者可放寬條件；　　　　

2、核心能力要求：學習能力(強)、自我驅動力(強)、文案寫作能力(突出)、公共關系及社交外聯能力(強)、組織協調能力(強)、表達能力（良好）、執行能力強；

3、1-3年大中型國有企業綜合辦或者行業內頭部企業的行政綜合工作經驗者優先；

4、細致嚴謹、良好的溝通表達能力和團隊合作意識、強自我驅動；

5、有較強的寫作和審美能力，且有開拓創新思維，能不斷對工作進行總結優化。