職位描述
高溫補貼五險一金免費班車系統培訓通訊補貼節日福利
一，工作內容：
負責 協助旅客上下車，認座，督促檢票，咨詢服務， 指引，貴賓廳接待，檢查行李，維護秩序， 協調旅客問題等。
二，招聘條件：
1. 18 - 32周歲，168cm / 156cm以上。
2.身體健康，四肢及裸露部位無明顯紋身傷疤。五官端正，身材勻稱，氣質較好，普通話標準。
3.無精神疾病等不能自控行為的疾病及病史。
4.無犯罪記錄。
5.退役軍人優先/應屆畢業生均可。
6.有無經驗均可。接收實習生（三方協議/實習生協議）實習結束，合同制員工。
三，薪資待遇：
1.基本工資+崗位津貼福利，綜合工資：4500-9000元左右以上，節假日三倍工資繳納國家規定的五險一金。
2.公司免費提供食宿，帶薪實習
3.部分崗位上幾休幾（例：上二休二，上三休三）
4.三個月一次晉升考試，提供專業培訓與公平公正的晉升機會
5.工作地點：可根據個人意愿地點或者戶籍所在地就近分配。
工作地點
金牛區成都站就近分配
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 北京東城區
- 公司人數: 100-299人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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途聘(河北)人力資源服務有限公司
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職位發布者
孫女士/經理
昨日活躍立即溝通
途聘(河北)人力資源服務有限公司途聘（河北）人力資源服務有限公司，是經市人力資源和社會保障局批準，以科技驅動專注于為政府、企事業單位以科技驅動專注于為政府、企業、社會組織等單位提供全面的、整體化、一站式人力資源解決方案服務商。公司依托互聯網大數據推算，并以人才鏈為總牽引，緊扣創新鏈、布局資金鏈、服務產業鏈，推動多元鏈條深度融合，賦能各產業創新發展，擁有先進的人力資源理念，深厚的政府資源背景，以及完備的人力資源服務體系。公司從業人員均有多年人力資源管理服務經驗,為外資企業、國有企業、社會團體、機關事業單位量身定制優質高效、專業化的人力資源管理整體解決方案。公司通過完整、規范、標準化的服務流程，并充分運用網絡信息化管理為企事業單位搭建更為高效的人力資源外包服務平臺，降低企事業單位人力資源管理成本，提升工作效力和行業競爭力，以極致的服務做到效益最大化，與企事業單位建立起長期合作共贏的戰略伙伴關系。
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