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崗位職責： 1、根據客戶情況，分析保險需求，為客戶制定專業保險方案； 2、以專業盡責的態度，配合團隊為客戶提供高水平的保險金信托服務專案； 3、做好客戶服務，協助客戶辦理相關理賠等業務； 4、按要求參加公司各項培訓和會議； 5、嚴格遵守公司針對營銷員的各項規章制度等。 任職要求： 1、大專及以上學歷，年齡25歲-50歲之間； 2、工作經驗：具 3 年及以上經營管理經驗或國家、行業認可的專業人士，如持有律師、會計師、資產評估師證書等； 3、具備良好的溝通、組織和協調能力； 4、具備優秀的執行能力和團結協作能力； 5、樂于思考、具備優秀的邏輯思維能力、持續學習的能力和時間管理能力； 6、在當地居住2年及以上； 7、無不良行為記錄。 職位待遇： 學習成長獎勵： 培訓津貼、創業成長津貼等； 銷售收入： 展業傭金、月度銷售獎金等； 團隊發展收入： 增員獎金，優增輔導獎金（最長可獲取5年），組建團隊后可獲得團隊管理津貼等； 雙百萬計劃： 1、10年內達標5次MDRT+1次COT或達標7次MDRT可一次性獲得108萬元倚天獎； 2、10年內晉升資深業務總監最高可獲取140萬元祥龍獎勵；每階段晉升，均有獎勵，讓每一步晉升都有收獲。 公司提供各類激勵方案、培訓和游學機會等。 工作地點： 1、廣州市天河區獵德街道興國路21號廣物中心8樓 2、廣州市南沙區南沙街道中惠國際金融中心12棟28樓 公司介紹： 中信保誠人壽保險有限公司成立于2000年，由中國中信集團和英國保誠集團聯合發起創建。 目前，中信保誠人壽總部設在北京，公司的注冊資本金為23.6億元人民幣。2024年2月，中信保誠人壽增加注冊資本金25億元獲國家金融監督管理總局批復同意。完成增資后，公司注冊資本將由人民幣23.6億元增加至人民幣48.6億元。截至2023年6月底，中信保誠人壽總資產達到2,334億元。 秉承“聆聽所至，信誠所在”的經營理念，中信保誠人壽在產品開發、業務發展、機構拓展、渠道建設、風險管理等方面開展了一系列卓有成效的工作，并以完善的內控和公司治理機制、優異的市場表現、杰出的專業化運作活躍在中國壽險市場。 順應國家發展戰略和市場監管要求，中信保誠人壽堅持規模與效益并重，速度與深度兼濟的地域發展戰略。截至目前，公司已設立了廣東、北京、江蘇、上海、湖北、山東、浙江、天津、廣西、深圳、福建、河北、遼寧、山西、河南、安徽、四川、蘇州、湖南、無錫、陜西、寧波、青島23家分公司，共在102個城市設立了超過200家分支機構。 公司文化愿景： 成為服務全面、特色突出、風控嚴密、資本充足，能夠提供最好的保險和理財方案的綜合性人壽保險公司。 使命： 為大眾的安康、幸福和成長保駕護航，追求客戶、員工、股東和社會價值的最大化，并踐行“六心”使命，即讓客戶稱心、讓家庭安心、讓員工開心、讓銷售伙伴舒心、讓股東放心、讓未來充滿信心。 核心價值觀： 誠信經營，互利共贏； 精業進取，聚合創新； 價值領先，快速穩健。 企業風格： 聆聽所至，信誠所在。 企業精神： 變革創新，堅韌不拔； 奮力開拓，勇于超越。 經營理念： 客戶至尊，產品引領； 跨界合作，平臺互通。 廉潔文化： 正心律己，知足敬畏，守正嚴明。 行為規范： 尊重差異，信任授權； 擔當盡責，勤勉奮發； 團結互助，快樂工作。