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嘻嘻哈哈醫(yī)生Mcn：年輕的力量，重塑醫(yī)美未來加入我們，與00后一起定義行業(yè)新標(biāo)準(zhǔn)公司概況：生于Z世代，為未來而生嘻嘻哈哈醫(yī)療成立于2023年，是一家由00后團(tuán)隊(duì)創(chuàng)立并主導(dǎo)的創(chuàng)新型醫(yī)美企業(yè)。我們扎根于醫(yī)療健康領(lǐng)域，專注于以科技賦能醫(yī)美行業(yè)，致力于通過前沿技術(shù)、人性化服務(wù)和年輕化思維，重新定義“美”的價值。作為行業(yè)新銳，我們拒絕傳統(tǒng)企業(yè)的層級束縛與復(fù)雜流程，以“專注眼前的事，珍惜眼前的人”為核心文化，打造了一個純粹、高效、充滿活力的工作平臺。為什么選擇嘻嘻哈哈？-最年輕的團(tuán)隊(duì)：全員00后，平均年齡22歲，思想同頻、目標(biāo)一致；-最純粹的初心：不做“職場內(nèi)耗”，只做“值得的事”和“值得信任的人”；-最前沿的賽道：深耕醫(yī)美行業(yè)，聚焦輕醫(yī)美、數(shù)字化皮膚管理、AI定制化美容方案；-最包容的成長：無論你是技術(shù)天才、創(chuàng)意達(dá)人還是社交高手，這里都有你的舞臺。二、我們的文化：簡單、專注、溫暖在嘻哈，我們堅(jiān)信：最好的工作狀態(tài)，是像對待熱愛一樣對待事業(yè)。1.單純的工作環(huán)境：告別“職場面具”-零內(nèi)卷，真協(xié)作：沒有冗長的會議、復(fù)雜的匯報流程，所有決策透明化，用數(shù)據(jù)說話；-扁平化管理：CEO的工位就在團(tuán)隊(duì)中間，任何創(chuàng)意可直接對話；-拒絕“PUA式成長”：我們提供清晰的成長路徑，而非“畫餅式承諾”。2.專注眼前的事：極致追求“小而美”-垂直深耕醫(yī)美科技：聚焦AI皮膚檢測、3D模擬整形、術(shù)后智能護(hù)理三大方向，不做無意義的業(yè)務(wù)擴(kuò)張；-極致用戶體驗(yàn)：每周與客戶面對面交流，你的每一個代碼、設(shè)計(jì)、方案都將直接改變千萬求美者的生活。3.珍惜眼前的人：我們不僅是同事，更是伙伴-“家人式”關(guān)懷：生日驚喜、情緒假、年度心愿基金……你的重要時刻從不被忽略；-興趣社群：電競戰(zhàn)隊(duì)、劇本殺局、二次元同好會——工作之外，找到你的“搭子”；-成長共同體：每月“新顏夜話”，分享技能、旅行故事甚至人生困惑，在這里，你永遠(yuǎn)有聽眾。---三、核心業(yè)務(wù)：用Z世代的思維，顛覆傳統(tǒng)醫(yī)美1.年輕化品牌運(yùn)營-爆款內(nèi)容制造：抖音、小紅書百萬粉矩陣由95后團(tuán)隊(duì)操刀，用“段子+科普”打破醫(yī)美信息壁壘；-跨界聯(lián)名營銷：與國潮品牌、熱門IP合作，讓醫(yī)美不再是“隱秘的角落”，而是年輕人追求自信的生活方式。人才計(jì)劃：尋找“不被定義”的你我們不在乎你的學(xué)歷、資歷，只關(guān)注：你是否熱愛，是否敢拼，是否愿意與同齡人共創(chuàng)未來。【專屬00后的晉升通道】- 6個月快速成長體系：-新人期：1對1導(dǎo)師制，從行業(yè)小白到獨(dú)立項(xiàng)目owner；-爆發(fā)期：自主組建3-5人小團(tuán)隊(duì)，公司提供資源支持你的奇思妙想；-引領(lǐng)期：成為部門負(fù)責(zé)人或新業(yè)務(wù)線合伙人，股權(quán)激勵同步開放。