崗位職責
1.全面組織實施股份公司的有關決議和規定,全面完成股份公司下達的各項指標,對公司經營結果負責;
2.負責分子公司運營體系(包含制度、流程和標準)的建設與執行/監督執行;
3.負責分子公司的目標與計劃管理;(工作總方針及總目標的分解、計劃與達成)
4.負責依據公司戰略、市場發展趨勢,進行前瞻研發規劃及具體研發立項工作;
5.負責組織并支撐售前推廣(未形成銷售意向前的技術推廣、新產品推廣、項目推廣、技術交流等);
6.指導銷售部完成目標分解、銷售預算及成本核算,并落實銷售計劃的實施;
7.負責組織并支撐售前推廣(未形成銷售意向前的技術推廣、新產品推廣、項目推廣、技術交流等);
8.指導分子公司產品的出廠價格、現金價格,嚴格管控銷售費用;
9.審核公司重點項目的解決方案、產品項目文件、產品報價和技術方案,確保方案滿足客戶需求;
10.針對客戶反饋問題及投訴,監督相關部門進行功能升級及工藝、品質改進;
11.負責追蹤、監督公司立項產品的研發進度及研發各階段驗收工作;
12.負責對售前、售中、售后全生命周期技術支撐與管理,對生產、交付安裝、調試、驗收、售后等工作的關鍵節點進行追蹤、監督;統籌交付整體目標達成。
13.嚴格執行財務審批流程,作好節支和開源工作,合理控制各項運營及業務費用,負責棗晨公司相關費用成本管控;
14.根據公司的年度各項管理、技術、質量、成本改善目標要求,組織開展專項改善活動,保證改善目標的實現;
15.建立和維護與政府相關部門、戰略客戶的良好關系,樹立公司良好形象,保障各項經營目標的達成;
16.在股份公司總經理授權范圍內處理分子公司的階段性重點工作推進及重大事件的處理;
17.負責分子公司人員的選、用、育、留以及企業文化氛圍營造工作;
18.負責分子公司績效管理和提升;
任職要求
1、本科及以上學歷,機電、營銷、管理類等相關專業;
2、十年以上工作經驗,五年以上相關崗位管理經驗;
3、通曉企業管理知識,具備相關技術管理、財務管理、質量管理等方面的知識;
4、熟悉礦山環境業務和運營流程;
5、熟悉電子機械、自動化控制系統;
6、在團隊管理方面有較強的領導技巧和才能;
7、能夠承接企業發展的戰略并制定公司發展目標的能力;
8、具有很強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執行。