一、崗位職責:
全面負責茶飲品牌事業部的戰略規劃、運營管理及利潤增長,統籌產品研發、供應鏈、門店拓展、品牌營銷及團隊建設。
二、任職要求:
1.5年以上茶飲行業經驗,3年以上高管(總經理、總監或事業部負責人)崗位經驗;
2.熟悉茶飲市場(如喜茶、蜜雪冰城等模式),有品牌從0到1搭建或規模化運營經驗優先;
3.擅長戰略制定、成本管控及利潤增長;
4.具備產品研發、供應鏈優化或連鎖門店管理經驗;
5.熟悉年輕化營銷;
6.有加盟體系、數字化運營(小程序/私域)或供應鏈資源者優先;
三、薪資待遇
薪資面議、五險一金、免費午餐、節日福利等