職位描述
可轉正實習證明招聘薪酬福利人事培訓
位職責：
1.組織制定公司人事規章制度，并督促、檢查制度的貫徹執行；
2.組織設計和完善公司的組織結構；
3.建立健全崗位職責制；
4.負責人員招聘；
5.負責制定公司培訓計劃；
6.負責組織實施績效考核，統計考核結果等；
7.負責代表公司與員工簽訂勞動合同及其保管工作；
8.負責建立健全員工的人事檔案；
9.負責公司員工獎懲，以及升、降調、辭、等人事調整手續辦理。
崗位要求：
1.工作態度端正，有責任心；
2.會使用基本的辦公軟件；
3.遵守公司規章制度；
工作地點
貴陽南明區花果園國際中心2號樓3710
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職位發布者
黃先生/經理
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