職位描述
招聘
崗位職責：
1. 負責公司員工招聘、面試、入職、離職等人事事務的管理和執行。
2. 維護員工檔案，處理員工關系，協調員工與公司之間的問題。
3. 協助制定和優化公司人力資源政策，提高員工滿意度和留任率。
4. 負責員工培訓、績效考核、薪酬福利等工作的規劃和實施。
5. 配合其他部門完成公司內部行政事務，如會議組織、活動策劃等。
崗位要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源管理、企業管理等相關專業優先。
2. 熟悉國家勞動法律法規，具備一定的人力資源管理知識。
3. 良好的溝通協調能力，能夠快速融入團隊并發揮作用。
4. 具備較強的責任心和執行力，能夠高效地完成工作任務。
5. 熟練使用辦公軟件，具備一定的數據分析能力。
工作地點
杭州濱江區智匯中心
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