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更新于 6月8日

人事專員助理

3000-4000元
  • 昆明盤龍區(qū)
  • 江東花園
  • 1-3年
  • 初中及以下
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)文化人力資源服務(wù)
嘿,你好呀!我們正在尋找一位充滿活力、細(xì)心的人力資源小伙伴,一起為公司的人力資源工作助力! 你的工作將包括招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系等各個(gè)模塊的支持,讓我們共同為公司的人力資源事務(wù)添磚加瓦! 如果你具備以下條件,就趕快加入我們吧! 初中及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 1-2年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),當(dāng)然,如果你是優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生,我們也非常歡迎; 熟練操作辦公軟件,擅長溝通協(xié)調(diào),熱愛團(tuán)隊(duì)工作; 對(duì)人力資源工作充滿熱情,細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé)。 期待你的加入,一起成為公司人力資源團(tuán)隊(duì)的重要一員!

工作地點(diǎn)

云南省昆明市盤龍區(qū)江東四季園路179-181號(hào)

職位發(fā)布者

許光倫/經(jīng)理總監(jiān)

當(dāng)前在線
立即溝通
昆明富倫企業(yè)管理有限公司
以下是一份人力資源公司的介紹文案示例:[人力資源公司名稱]:您的人力資源戰(zhàn)略伙伴在當(dāng)今競爭激烈的商業(yè)世界中,企業(yè)的成功不僅僅取決于產(chǎn)品和服務(wù),更取決于其背后的人力資源。[人力資源公司名稱]作為一家專業(yè)的人力資源服務(wù)公司,憑借多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、卓越的專業(yè)團(tuán)隊(duì)和廣泛的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),致力于為各類企業(yè)提供全方位、定制化的人力資源解決方案。一、我們的服務(wù)范圍(一)人才招聘1.精準(zhǔn)招聘渠道我們擁有豐富的招聘渠道,涵蓋線上線下各類平臺(tái)。從主流的招聘網(wǎng)站到行業(yè)特定的人才社區(qū),從校園招聘網(wǎng)絡(luò)到高端人才獵聘渠道,能夠精準(zhǔn)定位并吸引到符合企業(yè)需求的各類人才,無論是初入職場的新鮮血液,還是經(jīng)驗(yàn)豐富的行業(yè)精英。2.嚴(yán)格的篩選流程我們深知人才質(zhì)量對(duì)于企業(yè)的重要性。因此,我們建立了嚴(yán)格的候選人篩選流程,通過多輪面試、技能測試、背景調(diào)查等環(huán)節(jié),確保推薦給企業(yè)的每一位候選人都具備優(yōu)秀的專業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。(二)人力資源外包1.薪酬福利外包薪酬福利管理是企業(yè)運(yùn)營中的重要環(huán)節(jié),但也往往耗費(fèi)大量的人力和時(shí)間。我們?yōu)槠髽I(yè)提供薪酬福利外包服務(wù),包括工資計(jì)算、社保公積金繳納、福利方案設(shè)計(jì)與管理等。憑借我們專業(yè)的薪酬團(tuán)隊(duì)和先進(jìn)的薪酬管理系統(tǒng),能夠確保企業(yè)的薪酬福利管理準(zhǔn)確、高效、合規(guī)。2.人力資源事務(wù)外包將繁瑣的人力資源事務(wù)性工作,如員工檔案管理、勞動(dòng)合同管理、入職離職手續(xù)辦理等外包給我們,企業(yè)可以將更多的精力聚焦于核心業(yè)務(wù)發(fā)展。我們以高度的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,為企業(yè)提供一站式的人力資源事務(wù)外包服務(wù),確保各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。(三)培訓(xùn)與發(fā)展1.定制化培訓(xùn)課程每個(gè)企業(yè)都有其獨(dú)特的業(yè)務(wù)需求和企業(yè)文化,我們根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況,為員工量身定制培訓(xùn)課程。無論是提升員工的專業(yè)技能、領(lǐng)導(dǎo)力,還是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和溝通協(xié)作能力,我們都能提供針對(duì)性的培訓(xùn)方案,幫助企業(yè)打造一支高素質(zhì)、高績效的員工隊(duì)伍。2.培訓(xùn)效果評(píng)估為了確保培訓(xùn)投資的有效性,我們建立了完善的培訓(xùn)效果評(píng)估體系。通過對(duì)培訓(xùn)前后員工的知識(shí)、技能和行為變化進(jìn)行量化評(píng)估,為企業(yè)提供詳細(xì)的培訓(xùn)效果報(bào)告,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果不斷優(yōu)化培訓(xùn)課程和方法。(四)人力資源咨詢1.組織架構(gòu)設(shè)計(jì)一個(gè)合理的組織架構(gòu)是企業(yè)高效運(yùn)作的基礎(chǔ)。我們的人力資源專家深入了解企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)、業(yè)務(wù)流程和人員狀況,為企業(yè)提供科學(xué)合理的組織架構(gòu)設(shè)計(jì)方案,明確各部門和崗位的職責(zé)、權(quán)限和匯報(bào)關(guān)系,優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部的溝通協(xié)作機(jī)制。2.人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃協(xié)助企業(yè)制定長期的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,使人力資源管理與企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)緊密結(jié)合。我們從人才需求預(yù)測、人才供應(yīng)規(guī)劃、人力資源政策制定等方面入手,為企業(yè)提供前瞻性、系統(tǒng)性的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃建議,確保企業(yè)在不同發(fā)展階段都能擁有合適的人才資源。二、我們的優(yōu)勢(shì)(一)專業(yè)的團(tuán)隊(duì)我們的團(tuán)隊(duì)由一群經(jīng)驗(yàn)豐富、專業(yè)素養(yǎng)高的人力資源專家組成。他們來自不同的行業(yè)背景,擁有人力資源管理、心理學(xué)、企業(yè)管理等多學(xué)科的知識(shí)體系,能夠?yàn)槠髽I(yè)提供專業(yè)、全面的人力資源服務(wù)。無論是招聘專家、培訓(xùn)師還是人力資源顧問,都具備深厚的行業(yè)知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),確保在服務(wù)過程中能夠準(zhǔn)確把握企業(yè)需求,提供有效的解決方案。(二)豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)經(jīng)過多年的發(fā)展,我們?cè)诒姸嘈袠I(yè)積累了豐富的人力資源服務(wù)經(jīng)驗(yàn),包括但不限于制造業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)、金融、醫(yī)療、教育等。我們深入了解不同行業(yè)的人才需求特點(diǎn)、企業(yè)文化差異和人力資源管理模式,能夠根據(jù)各行業(yè)企業(yè)的獨(dú)特需求,提供定制化的服務(wù)方案,幫助企業(yè)在激烈的市場競爭中脫穎而出。(三)以客戶為中心的服務(wù)理念客戶的滿意是我們服務(wù)??????
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