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1、負責公司內部行政公函的編寫發放及存檔； 2、執行公司低值易耗品和行政固定資產的管理辦法及監督實施； 3、負責協助公司進行項目申報，工商相關事務辦理； 4、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統計管理工作； 5、負責公司招聘、培訓、員工入職離職、考勤、薪資核算、福利、社會保險、獎懲管理，并調查各部門對考勤、獎懲的執行情況； 6、公司領導交代的其他工作安排。 任職要求： 1、25-35歲，大專以上文憑，行政人事相關專業優先； 2、有行政工作經驗2-3年，熟悉行政管理制度、文件與資料管理會議與會務管理、人事管理與考勤、工商事務辦理流程； 3、誠實踏實，能吃苦耐勞；