崗位內容:
1. 制定市場推廣計劃,推動公司產品在市場上的銷售;
2. 制定營銷方案、活動方案,組織和實施市場活動;
3. 負責市場調研、數據分析和市場預測,為公司決策提供支持;
4. 建立和維護與客戶、供應商的穩定關系,進行合作共贏。
任職要求:
一、 本科及以上學歷,藥學或市場營銷等相關專業(優秀者可適當放寬要求),具備5年以上同行業工作經驗(有代煎相關銷售經驗更佳),熟悉藥品市場,了解政策規定;
二、銷售戰略與目標管理
1. 制定年度/季度銷售計劃,分解區域銷售目標,確保團隊業績達成。
2. 分析醫藥市場趨勢(如政策變化、競品動態、疾病領域需求),調整銷售策略。
3. 監控銷售數據(如回款、客戶覆蓋率、庫存周轉),定期向高層匯報。
三、團隊建設與管理
1. 招聘、培訓、考核銷售代表,搭建高效團隊,提升專業化推廣能力(如產品知識、合規拜訪技巧)。
2. 制定團隊KPI,監督日常拜訪計劃(如醫院、藥店、診所等渠道覆蓋)。
3. 通過例會、輔導和激勵機制,提升團隊執行力。
四、客戶與渠道管理
1. 維護關鍵客戶(如三甲醫院、連鎖藥店、經銷商),建立長期合作關系。
2. 統籌渠道開發(公立醫院、民營醫院、線上平臺等),優化分銷網絡。
3. 處理客戶投訴,協同市場部解決臨床用藥問題。
五、合規與政策執行
1. 確保團隊遵守《藥品管理法》、反商業賄賂等法律法規,規避合規風險。
2. 監督學術推廣活動(如科室會、專家講座)的合規性。
3. 跟進“兩票制”“集采”等政策對銷售的影響,及時調整策略。
六、跨部門協作
1. 聯動市場部,參與產品定位、學術資料制作及市場活動。
2. 配合財務部管控銷售費用(如差旅、會議預算)。
七、其他職責
- 參與招標、醫保談判等關鍵項目。
- 應對突發情況(如藥品不良反應事件、斷貨危機)。
核心能力要求
資源整合能力:平衡醫院、經銷商、代理商等多方利益。
合規意識:嚴格把控銷售行為,避免灰色操作。